工伤保险实务操作杭州市劳动(láodòng)和社会保障局蔡坚力第一页，共六十八页。(bǔcháng)(bǔcháng)第二页，共六十八页。（一）扩大了工伤保险制度适用范围（一）扩大了工伤保险制度适用范围（二）调整扩大了上下班途中工伤的认定（二）调整扩大了上下班途中工伤的认定(rèndìng)(rèndìng)范围范围（三）大幅度提高了一次性工亡补助金和一次性伤残补助金标准（三）大幅度提高了一次性工亡补助金和一次性伤残补助金标准（四）将原由用人单位支付的部分费用转由工伤保险基金支出；（四）将原由用人单位支付的部分费用转由工伤保险基金支出；第三页，共六十八页。（五）增加了工伤预防费用支出的内容（五）增加了工伤预防费用支出的内容（六）简化了工伤认定、鉴定和争议处理程序，增加了终止程序，取消了行政复议（六）简化了工伤认定、鉴定和争议处理程序，增加了终止程序，取消了行政复议(xínɡzhènɡfùyì)(xínɡzhènɡfùyì)前置程序前置程序（七）强调用人单位责任，增加了对不参保用人单位的罚则。（七）强调用人单位责任，增加了对不参保用人单位的罚则。第四页，共六十八页。第一节：我国工伤保险(ɡōnɡshānɡbǎoxiǎn)制度改革的进展第二节：工伤保险参保范围第三节：工伤保险基金第五页，共六十八页。第六页，共六十八页。中央人民政府政务院令134号（1951年2月6日颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》以及1953年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》对工伤保险作了具体规定，1957年卫生部制定的《职业病范围和职业病患者处理方法》，将职业病纳入工伤保险范围。我国初步建立的工伤保险制度是适合于社会主义(shèhuìzhǔyì)计划经济体制，其特点是国家制定工伤保险法规，企业具体组织实施.第七页，共六十八页。工伤确定：关于因工或非因工的确定，由工会小组据实报告工会基层委员会劳动保险委员会(以下简称劳动保险委员会)审查确定后，报请工会基层委员会通知企业行政方面或资方及工人职员本人或其供养(gōngyǎng)直系亲属。如有不同意见时，应报请当地人民政府劳动行政机关迅速处理，但在未处理以前，应按工会基层委员会的通知办理。劳动鉴定：医务劳动鉴定委员会由厂矿企业的医疗单位、行政、工会、人事、和技术安全等有关部门的负责人参加，主任委员由副厂长（副经理担任，副主任委员由企业医疗单位负责人和工会负责人担任。企业劳动鉴定委员会的主要任务是：①审查...
