党建材料提纲第37辑党建材料提纲第37辑（总第87辑）1.强化人才多元支撑全力助推脱贫攻坚一是多渠道培养，锤炼人才过硬本领。二是多层次引导，促进人才创新创业。三是多途径选派，引导人才服务脱贫。四是多举措保障，激励人才扎根基层。2.牵线搭桥促就业开创引才新局面坚持走在前做表率，凸显引才聚才新作为。高标准高质量筹划，树立引才聚才新导向。乘势而上主动作为，开启引才聚才新局面。全方位大力度宣传，拓宽引才聚才新效能。增进三类人才交流深化东西部扶贫协作3.党政人才互派挂职对接资金项目。专业技术人才交流提升能力素质。劳务人才组织输转促进增收致富。提升服务保障质量排解后顾之忧。4.坚持“引育并重”加强农村人才队伍建设搭建“三个平台”，靶向引进专业人才。拓宽“三个渠道”，精心培育本土人才。破除“三个壁垒”，大力集聚多元人才。5.弹奏“五串音符”奏响人才助力经济社会发展协奏曲坚持主动作为，弹奏“引”才音。坚持发展平台，弹奏“稳”才音。坚持自主放权，弹奏“用”才音。坚持工作实绩，弹奏“评”才音。坚持双创成效，弹奏“显”才音。6.四支队伍绘就乡村振兴人才蓝图积极培育新型职业农民，夯实根基。注重培养农村实用人才，培植支干。强化专业人才队伍建设，输送养分。鼓励乡土人才投身基层，涵养生态。7.建强人才队伍助力乡村振兴一是推动机制创新，为乡村人才振兴“保驾护航”。二是拓宽招引渠道，为乡村人才集聚“造血输氧”。三是丰富培育载体，为乡村人才成长“浇水施肥”。四是注重激励引导，为乡村人才发展“筑基搭台”。8.抓引才聚才促“六稳”“六保”国企引领计长远。汇聚人才添活力。援企稳岗夯基础。9.破冰之举引进紧缺人才搭建构筑人才工作新高地畅通引进渠道，吸引优秀人才。严格标准程序，精准选聘人才。健全引才机制，优化服务环境。10.精准对接交流促进人才强技提质互动衔接“一盘棋”。人才选培“高精尖”。关怀激励“定心神”。示范带动“强辐射”。11.持续深化体制机制改革全面提升人才工作质量水平坚持放权松绑，刚柔并济引才。坚持筑巢引凤，抓主抓重育才。坚持以用为本，激发活力用才。坚持营造环境，多措并举留才。12.坚持“三个注重”选用人才大力畅通干部交流渠道注重从基层一线发现人才。注重从体制外各领域挖掘人才。注重从急需紧缺专业中吸纳人才。13.凝聚决战决胜脱贫攻坚的人才力量配强党政人才，强化示范引领。育好乡土人才，增强内生动力。选优科技人才，提供技术支撑。引导企...
