关于实施卫生监督协管情况的汇报为更好地实施卫生监督协管工程，保障人民群众身体健康，现将我县卫生监督协管工作开展情况汇报如下：一、根本情况全县共有人口15.8万，面积963平方公里，离县城最远的乡镇有55公里，卫生监督协管工程经费为31.3万元。二、明确职责，确定效劳机构在实施卫生监督协管工程前，为做好卫生监督工作，我县在各乡、村和学校建立了卫生监督协管员制度。根据我县实际，工程实施以县卫生监督所为主体，乡、村卫生院〔所〕配合的运转模式。职业卫生咨询指导、饮用水卫生平安巡查、学校卫生效劳、打击非法行医和非法采供血、食品平安事件调查、卫生监督协管员及相关人员的指导、培训职责由县卫生监督所承当；食品平安、饮用水卫生平安、学校卫生平安、非法行医和非法采供血信息收集、报告，由乡、村卫生院〔所〕承当，并协助县卫生监督所调查、处理。在没有乡〔镇〕卫生院、村卫生所或社区效劳站的乡镇，卫生监督协管职责全部由卫生监督所承当。三、加强指导，提高效劳能力为保障工程高质量完成，我县根据各单位承当的职责，每个公共卫生工程都指定一个业务指导部门，业务指导部门负责该工程实施的指导、培训、考核，并在公共卫生工程中提取10%做为业务指导、培训、考核经费。四、实施奖惩和目标考核机制我县在公共卫生工程经费中提取5%做好奖励基金，对完成效果好，效劳能力强的单位将给予适当奖励。业务指导部门每季度要对各乡镇完成任务情况进行考核，并将考核结果报县卫生局，县卫生局将根据考核结果核拨公共卫生经费五、经费核算10%的业务指导、培训经费拨给县卫生监督所，没有乡〔镇〕卫生院、村卫生所或社区效劳站的乡镇的卫生监督协管经费原那么上拨给县卫生监督所，有乡镇卫生院的乡镇的卫生监督协管经费原那么上按5：5的比例拨给县卫生监督所和乡镇卫生院。县卫生局每年组织专业人员对承当卫生监督协管效劳任务的单位进行考核，考核分数在85分以上的按辖区人口数的100%下拨工程经费，考核分数在70-84分的按辖区人口数的80%下拨工程经费，考核分数在60-69分的按辖区人口数的50%下拨工程经费，考核分数在60分以下不拨工程经费。六、存在的困难1、工作经费紧张。实施工程的工作经费由同级财政按工作需要适当安排，由于我县属欠兴旺地区，工作经费难以保证足额及时到位。2、人员紧张。因实施工程对工作提出了更高的标准和要求，人员配备本就缺乏，实施工程更显突出。3、效劳分工有待更进一步明确。卫生监督协管效劳标准明...
