第1页共6页效劳型工会建设研究1效劳型工会建设的内涵效劳型工会是指在党和政府的领导下,以促进经济开展、社会开展为目的,进而切实维护好广阔职工的利益,处理好劳动和经济关系的一种政府组织。工会是领导机关与广阔职工之间的连接纽带,做好职工的效劳工作、维权工作是工会的根本职责。在执行过程中,工会要始终以广阔职工的根本利益为出发点,深入了解职工的实际情况,挖掘职工的内在需求,进而做出针对性的效劳工作。随着社会经济的快速开展以及人们生活水平的逐渐提高,职工对工会也提出了越来越多的要求,因此根据时代的开展特点,建设一个科学合理的效劳型工会就显得尤为重要。2效劳型工会建设的重点2.1顾全国家的开展大局。在建设效劳型工会的过程中,要坚持共产党的领导,顾全国家的长期战略开展,深度结合国家的社会主义社会建设总目标,对工会建设规划出一个科学合理的蓝图,充分发挥出职工群众组织的优势,进而为社会的和谐开展做出更大的奉献。2.2维护好职工的根本利益。工会的效劳人群是广阔职工,工会在开展工作的过程中,要与广阔职工站在一起,从广阔职工的角度出发,认识到职工的困难是什么、需求是什么,进而采取针对性的措施,解决职工的困难与问题,满足职工的内在需求,从根本上取得广阔职工的信任和支持。2.3做好职工的效劳工作截至目前,虽然我国工会获得了充足有效的开展,但是工会在开展工作的过程中,依然存在着诸多问题和缺乏,例如局部工会工作开展不积极,在工作中过于懒散,工作效率低下,根本没有发挥出工会的职能作用[1];有的工会制度僵化,职工维权制度、职工鼓励制度等已经无法满足时代的开展需求。因此建设一个新型的效劳工会,进一步完善工会的内部机制和工作流程,进而为职工提供更加周到、贴心的效劳就显得尤为重要。3效劳型工会的重要性第2页共6页工会建设是企业重要的组成局部,对维护职工利益、促进企业开展具有重要的积极作用。因此工会在实际运作过程中必须对自身定位有一个清晰的认识,处理好以下三种关系,进而为企业、为职工做出更大的奉献。3.1处理好工会与职工的关系。工会的主体是广阔职工,维护好工人利益是工会的根本职责。我国是一个社会主义国家,坚持“以按劳分配,多种劳动分配方式并存〞的分配原那么,也就是说在社会开展过程中,始终以劳动人们的利益为中心。但是在市场经济尚未健全、法律制度不到位的情况下,广阔劳动职工的利益还没有得到有效保障,因此出现了很多职工得不到劳动报...