第1页共5页十项规定自查报告（一）市委、市政府关于提升行政效能、优化开展环境的十项制度5月5日下发后，市效能办把抓好十项制度在全市的贯彻落实作为5月份的中心工作，放在重要位置，迅速抓紧落实。首先，在5月8日出版的海门日报效能建设专栏上对十项制度进行了专题报道；其后，又连续用3期效能建设简报，对机关各部门贯彻落实十项制度情况进行了专题宣传；接着，在5月21日用一天时间又分层次组织召开了二个专题座谈会，听取了21个部门的分管领导对本部门贯彻落实十项制度的情况汇报。从面上掌握的情况看，机关各部门领导重视，迅速组织了学习贯彻，认识比较统一到位，能结合本单位实际，采取了切实可行的措施，确保十项制度的贯彻落实。现将具体情况如汇报如下：一、好的方面1、认真学习，提高认识。十项制度下发后，各部门领导高度重视，通过召开党组会、办公会、全体干部职工大会等形式，迅速组织学习传达。市审批中心在学习领会过程中，分别组织召开了主任办公会、窗口负责人会议和全体人员大会，要求涉及生产性工程审批的6个重要窗口负责人进行了表态发言，并进行了十项制度和中心各项规章制度的闭卷测试。市发改委在认真组织本委人员学习吃透十项制度精神的同时，还将十项制度印送至全市150家骨干企业负责人。通过深入学习，全市上下统一了思想，提高了认识，增强了贯彻落实制度的自觉性和坚决性，大家普遍认为十项制度是紧环境下抓机遇，实现“弯道超车〞的有力举措，制度“切中时弊〞，“对症下药〞，针对性和操作性强，对提高机关效能，优化开展环境，促进我市经济又好又快开展具有较好的推动作用。2、深刻剖析，查摆问题。各部门在贯彻落实十项制度过程中，能结合学习实践科学开展观活动实际，认真进行查摆剖析，查找各部门自身存在的不适应、不符合十项制度以及影响行政效能、制约开展环境的突出问题。市科技局经过分析排查，查找出部门与企业之间的联系不够紧密、部门内部统的功能不够第2页共5页到位、主动为企业效劳的意识不强等问题。市文化局采取纳谏与自查相结合的形式，查找出缺乏创新动力、缺乏调查研究、缺乏竞争气氛、官本位思想时有存在等问题。市建设局对23个行政许可工程逐一进行排查，共查找出办理程序、效劳效率、机关作风等9个方面的问题，并按照效劳承诺优化制度的要求制定对策。3、紧贴实际，强化措施。为了确保十项制度更好地贯彻执行，各部门从提高工作实效出发，以认真负责的态度和求真务实的作风，采取了多种切合...
