1面试中的问题范例新的一年开始了，又要为找工作而四处东奔西跑，心中既充满了希望又有着一丝的担忧。毕竟，接下来的时间已经不多了，每一次时机对自己来说都十分珍贵。这两天，我一直在总结过去几个月来面试经历的经验与得失，突然觉察自己的求职之路虽说坎坷，但也耐人寻味，尤其是在面试过程中遇到的形形色色的或有趣或刁钻的问题，至今仍让我记忆犹新。出现频率最高的问题每次去公司面试，无论是什么形式的企业，考官发问的第一句话几乎都是让应聘者做一个简短的自我介绍。在我经历的面试中，这似乎成为了一道主餐前2必备的“开胃菜〞，出现率高达95％。可不要小看这短短的自我介绍，由于如今的面试大多采用全英文的交流方式，因此，很多考官把这段介绍作为衡量求职者英文和口语水平的重要的指标。标准的发音，沉稳的节奏再加上适当的措辞，很可能一开始接就考官留下一个很好和印象分。所以，我觉得越是看似普通的问题，就越应该认真对待。最令人为难的问题成绩向来是公司择人的重要标准之一，因此面试时考官通常会问一些有关学习的问题。如果你的学习成绩出类拔萃那自然很好应付，不然，这样的问题往3往会令你非常为难。诸如“为什么你的大学成绩中等或偏下，为什么会有不及格或重修的课程〞等等，如果事先没有准备的托词，就只有憋在那儿哑口无言的份儿了。最幽默的问题记得有一次在一家跨国公司面试，落座之后，我正欲“背诵〞个人简介，考官却突然奔出一句话：“你先用英文给我一个笑话吧〞。顿时，我惊呆了。面试了这么久，还没听说过要讲笑话的，而且还是用英文。情急之下，我只好努力的回想起一条前几天朋友发给我短信笑话，用疙疙瘩瘩地英文复述了一边。4上帝保佑，讲完之后，那考官居然哈哈大笑起来，我这才松了一口气。真没想到如今的招聘还要考察我们的“洋幽默〞水平，真让人啼笑皆非。最莫名其妙的问题一次，我去了一家著名的化装品公司面试。据说那家公司非常看中员工的形象，而且选拔的要求也比拟怪，所以我格外的小心。大局部的过程还算顺利，尽管考官的脸色一直冷冰冰的，可是到了最后，她突然仔细的打量我起来，然后莫名其妙的问了一句：“你有没有染过头发？〞这一问，还真把我问呆了，搞不懂她到底是什么意思。答复“是〞还是“否〞呢？5我犹豫了好一会儿才作了肯定的答复，接着考官却什么也没说就结束了面试。结果，我顺利的进入了下一轮，但是对那个问题我始终想弄明白个究竟。最“不是问题〞的问题在面试的时候，如果是...
