药业公司管理制度_规章制度篇一：医药公司管理制度大全第一章总那么一、公司管理大纲二、员工守那么第二章部门设置及岗位职责一、行政人事部（一）、办公室主任岗位职责（二）、行政助理岗位职责二、采购部（一）、采购部经理岗位职责（二）、采购员岗位职责（三）、统计员岗位职责三、销售业务部（一）、销售部经理岗位职责（二）、开票员岗位职责四、质量管理部（一）、质管部经理岗位职责（二）、质管员岗位职责（三）、验收员岗位职责（四）、养护员岗位职责五、财务部（一）、财务部经理岗位职责（二）、会计岗位职责（三）、出纳岗位职责（四）、现金收银员岗位职责六、仓储部（一）、仓储部主任岗位职责（二）、发货员岗位职责（三）、复核员岗位职责第三章公司管理制度一、劳动纪律管理规定二、人事管理制度三、绩效考核管理制度四、员工奖惩管理制度五、办公用品领用管理制度山西康安福医药连锁管理制度目录六、印章使用管理制度七、证照使用管理制度八、档案管理制度九、保密制度十、借款和报销的管理制度十一、会议管理制度第四章公司运营质量管理制度一、质量管理体系文件检查考核制度；二、药品购进管理制度；三、药品验收管理制度；四、药品储存管理制度；五、药品陈列管理制度；六、药品养护管理制度；七、首营企业和首营品种管理制度；八、药品销售管理制度；九、药品拆零管理制度；十、药品效期管理制度；十一、不合格药品管理制度；十二、药品质量事故处理及报告制度；十三、药品信息质量管理制度；十四、药品不良反响报告制度；十五、药品报损报溢管理制度；十六、温湿度管理制度；十七、仓储部消防平安管理制度；十八、药品出库复核管理制度；十九、药品待验复核库管理制度；二十、设备维护保养管理制度；二十一、冷库阴凉库管理制度；二十二、卫生管理制度；二十三、人员健康管理制度；二十四、人员教育培训管理制度；二十五、公司GSP考核制度。第一章总那么1、本制度是公司全体员工在实施公司经营目标过程中的指导标准和行为准那么。为公司的开展而努力。5、本制度解释权属公司行政人事部。一、公司管理制度大纲2、公司全体员工应认真学习、贯彻执行，维护我公司利益和形象。3“、公司员工应发扬健康生活、快乐工作、团结共进、开拓创新的企业“精神〞以及严谨、细致、进取〞的工作态度，4“、公司员工应倡导品质、高效、老实〞的企业文化。（一）、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项管理规章制度及决议；“（二...
