学海无涯矿领导带班下井档案治理制度为认真贯彻落实煤矿领导带班下井及监视检查规定（国家平安消费监视治理总局第33号令）有关规定要求，结合吉煤集团有关文件的规定，搞好领导带班下井记录的治理，特制定本制度。1、在井下矿领导交接班室建立治理人员下井记录本和下井考勤记录。下井记录本的内容为：下井人员姓名、班次、入井升井时间、井下行走道路、觉察的征询题情况和隐患、征询题和隐患的处理情况、遗留的征询题、交班情况等。2、矿治理人员升井后，要到交接班室认真填写下井记录，其记录要真实，不准故弄玄虚。下井升井后要及时填写，严禁超过当天后补填写的。3、每个下井带班人员，对本人下井的时间、地点、通过道路、觉察征询题及处理情况，意见等有关情况进展登记。特别是对隐患的处理情况要作详细说明，以便备查。4“、领导下井记录、交接班记录，反三违记录等，每月由矿安监科汇总，各种记录要装订成册，存档保管、备查，保存期不少一年。5、历年领导带班下井记录、交接班记录及带班记录档案的销毁，必须经分管领导批准，严格按照批准销毁的时间段进展，上一年度的记录和档案一律不得销毁。6、凡未按要求建档或档案材料保管不善出现遗失、毁损，对责任人进展相应的处分。
