·173·交通科技与管理理论研究0引言交通运输的发展推动了国民经济发展中基础性设施的建立，也推进了现代流通领域的发展和完善，更是推动了国家发展的战略性要求。随着经济的发展和智能化时代的到来，我国在交通人才方面需求量不断增加，更需要具有高技术、高质量的创新型人才。党的二十大报告提出交通强国的要求，交通强国要实现强的突破，就必须拥有一批应用型、技能型、创新型的交通类人才，工匠精神的提出为更好地培养交通人才指明了方向，工匠精神内涵中要求的专注、精益、创新等要求，与交通强国中要求培养高质量的交通人才这一目标相契合。构建交通人才工匠精神体系，是实现交通强国的必然要求，同时也能更好地培养和传承工匠精神，这是时代发展的要求，也是国家的重要战略部署。1交通人才工匠精神体系的研究背景1.1倡导工匠精神，是时代发展的要求2016年，我国政府工作报告中提出要培育精益求精的工匠精神，2021年再次提出要弘扬工匠精神，以精工细作提升中国制造品质。在交通人才领域弘扬工匠精神，可以为国家打造一批高素质的人才队伍。新中国70多年的发展中，交通基础设施建设技术也实现了整体跃升，港珠澳大桥、北京大兴国际机场、京张高速铁路、长江南京以下12.5m深水航道等重大工程建成投运，“复兴号”动车组、C919大飞机等大国重器制造水平不断攀升，工匠们的地位在逐渐被认可。在进行对外贸易中也逐渐转变理念，不仅要当制造大国，也要向制造强国去发展，且在社会分工日益精细化的时代，人们越来越需要认可工匠的价值。1.2建设交通强国，是国家重要的战略部署党的二十大提出，交通强国的发展是新时代、新形势下的必要改革。交通运输部门认真贯彻落实二十大精神，奋力加快交通强国建设，在品质方面提出“要坚持高质量的发展”。交通领域的发展，既要实现量的合理增长，又要追求质的有效提升，在依靠传统要素的驱动下也要注重创新突破。交通强国的推动，需要依靠人才来实现，需要培养一批高质量、高技能、高素质的交通人才，要打造交通领域的科研型人才、技能型人才、创新型人才，精益求精地去研究、制造、创新交通类的技术、产品、模式。而在新材料、新能源、人工智能、互联网、物联网的发展下，传统的交通技术和发展已经不能满足交通发展的需求，比如无人机的研发、载人航天技术的发展、车路协同的出现、智慧交通的运行，要求交通领域也必须学习新技术，发展新模式，建立新业态。2交通运输领域培养交通人才的问题2.1交通领域的发...
