岗位名称室（非职能部室）经理岗位代码102010701岗位序列技术业务岗位层级七直接上级所长或部门经理工作目的在所长或部门经理指导下，为了完成部门业务目标，负责本室的规划/设计业务和日常行政事务等管理工作。工作描述职责任务职责：负责日常室内业务管理工作工作任务1.完成本室的规划设计与管理工作2.会同上级领导（项目负责人）调配本部门设计人员3.指导、监督本部门项目经理（专业项目负责人）顺利开展各项业务工作4.协助上级及时解决甲方规划/设计服务要求与投诉问题5.协助上级处理规划/设计及其他意外事故的投诉6.负责本室科技进步工作的开展，组织协调相关人员对室内员工中提出的疑难问题进行研究解决，重大的问题及时向上级报告7.按照ISO9001质量管理要求，监督本室质量目标和生产目标的实现8.负责本室对其他室的业务接口工作，以及其他室之间的沟通职责：负责日常室内行政事务管理工作工作任务1.编制年度和月度工作计划，并检查监督实施情况2.制定下属的工作规范和工作计划3.负责本室员工的业绩评定和奖金分配工作4.每月召开本室会议，传达上级精神，讨论并解决本室有关问题5.及时了解本室存在的问题，并与上级、其他室领导共同研究解决问题的方案6.计划、组织本室人员的业务学习7.向上级提出本室人员的培训需求，组织开展培训工作，促进员工成长8.定期与室内人员交流，了解其工作表现，及时给予鼓励，帮助他们解决工作中的困难9.督促检查室内的安全生产情况，及时消除安全隐患职责：负责业务工作工作任务1.担任公司批准的相应审核工作2.参加各种学术交流会、培训等，获取行业技术发展信息，为上级决策提供依据3.根据上级的安排，定期走访各运营商公司，沟通情况，获取信息及高层政策与思路，为部门未来发展战略规划的制定提供依据4.根据上级布置的阶段性工作，安排本室相关人员的工作任务，并对工作进度进行跟踪，发现问题及时纠正职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.室年度产值目标完成率100％2.设计产品质量合格率90％3.客户满意度80%以上工作难点指导项目经理开展各项业务工作工作禁忌泄露企业的商业秘密职业发展部门经理（所长）助理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求计算机或通信类专业优先工作经验曾任室副经理1年以上，并具备下列条件之一：本科学历并具有5年以上工作经验；硕士学位并具有4年以上工作经验；博士学位并具有3年以上工作经验职业资格本专业中级专业技术资格或同等级职业/执业资格，且通过相应的...
