2023年第2期青岛远洋船员职业学院学报VOL.44NO.2QingdaoYuanYangChuanYuanZhiYeXueYuanXueBao·62·航海类学生航海就业意愿低问题研究与对策文章编号：2095-3747（2023）-02-0062-04李征（福建云格律师事务所，福建莆田351111）摘要：针对航海类毕业生从事航海事业意愿低的现状以及就业过程中存在的问题，本文从国家政策、院校培养、个人情怀等多个方面探讨提高航海类毕业生从事航海事业意愿的对策，从而更好地应对在建设航运强国时代背景下留住航海人才的重大问题。关键词：航运强国；就业意愿；航海人才中图分类号：G642/U676文献标识码：A收稿日期：2022—01—18作者简介：李征（1972—），男，硕士，高级船长航运产业与国民经济发展息息相关，而航运业的发展离不开航海人才的支撑作用，所以航海类专业人才的培养和输送，对航海业的发展至关重要[1]。2021年世界海事日主题定为“海员：航运业未来发展的核心”，旨在提高人们对海员在世界贸易中重要性的认识，加强对海员的关注。航海类专业毕业生的选择和就业方向，对国家航海经济的发展有着重大影响。在市场经济大环境下，就业选择呈现自主性、多样性等特点[2]。毕业生在择业时会考虑待遇、城市、工作环境等诸多方面，并结合自身的利益需求进行选择。随着就业选择的多样性和陆地工作岗位机会的增加，越来越多的航海类毕业生选择陆岸岗位工作，导致海员人才紧缺，影响航运强国建设[3]。本文在研究国内航海毕业生就业现状的基础上，对航海类专业毕业生就业情况存在的问题和原因进行分析，并探讨解决问题的策略和方法。1航海类毕业生就业现状1.1航海类毕业生人数逐年下降相对于计算机、人工智能等社会热门专业，航海类专业属于冷门专业，开设航海类专业的高校很少，导致很多学生由于没有更多的高校可以选择而放弃航海专业[2]；同时航海类专业的自身特点，如工作辛苦且不够体面、风险大、薪资待遇也不高，也使得很多学生不愿选择该专业。因而，出于种种原因，我国航海类人才供给不足的问题会随着时间的推移越来越明显。根据全国航海类专业毕业生就业工作协作组(简称协作组)编写发布的《全国航海类专业毕业生就业信息报告》，2014年-2019年全国航海类专业毕业生人数呈现逐年下降的趋势，航海类专业本科毕业生人数无明显变动，专科毕业生人数下降明显，航海类专业总体毕业生人数呈下降趋势[4]（图1）。图12014年-2019年全国航海类专业毕业人数情况1.2航海类毕业生流失率较大随着社会就业领域的不断拓宽...
