什么样的材料才“吸引人”？什么样的材料才“吸引人”？屈指一算，竟加入写材料队伍十年有余。当年毕业考上省委组织部选调生，第一堂受训课就是时任省委秘书长面赐笔杆子心得，算是材料启蒙。后来在基层组织部门调研科工作，科长苦口婆心循循善诱，算是沉浸式教育。没想到，打那开始，兜兜转转，始终与材料有缘。通常意义上的“材料”是文章的重要一分子，属于应用文体，主要指领导讲话、工作报告等。一说是单位里写材料的，大家都心领神会。好的材料就是好的文章。那么，怎样的材料才是吸引人的呢？吸引人的材料，在于精练、明快的文风或许是受父亲的影响，我从小喜欢阳刚磅礴的文章，掷地有声，清清楚楚。从司马迁到韩愈、苏东坡、柳宗元、范仲淹，到梁启超，再到毛泽东都是雄壮文风一脉。尤其喜欢梁启超的《少年中国说》，那是在高中课本里，年少时捧起新课本，无意翻到此页，大声诵读，不禁泪流满面。后来工作中，看到《人民日报》任仲平的社论，亦是心潮澎湃，“它是站在海岸遥望海中已经看得见桅杆尖头了的一只航船，它是立于高山之巅远看东方已见光芒四射喷薄欲出的一轮朝日，它是躁动于母腹中的快要成熟了的一个婴儿。”这是援引毛泽东同志《星星之火，可以燎原》中的文字。吸引人的材料，在于严谨的逻辑是什么、为什么、下一步做什么，扎扎实实写透彻写清楚。形象些说就是我是谁、我从哪里来、要到哪里去的命题。搞清楚要说的是什么才能把逻辑写清楚。从机关到银行工作后，阴差阳错开始重新写材料。银行的材料以业务为内核，有幸在一个扎实友好的团队，从找错字开始到编简报，梳理业务逻辑，打牢了基本功。恰似武林的练功路子，始于挑水搬砖，十年才修得写报告。后来有幸到继续学习的平台，得高手指点，这是渊源，也是幸运。无论怎么写，业务的逻辑和亮点必须清楚，这是基本。于是重新潜心学习。材料只有在吃透自己所论的问题，又在知识、语言、方法上绰绰有余，才能笑谈道理、举重若轻，深入浅出、又真又美。吸引人的材料，在于高大的格局材料的形成过程，其实是决策思路的梳理过程，往往迸射出思考的火花，因此令人激动不已。经常会有人感叹材料岗位的苦，我倒是觉得要感激材料生涯，让我没有囿于小文小字儿的美，始终有着向大格局、大格调看齐的心。好的文章当有大事、大情、大理。取法乎上，得乎其中。人生亦是如此。和几个志同道合、心有灵犀的同事一起，讨论、修改，再讨论、再修改，在琢磨中升华，如能窥得一二思想精髓，学得一招...
