新城中学教师外出培训学习实施方案新城中学教师外出培训实施方案教师培训是不断提高教师队伍素质的重要途径，是完成学校教学和科研工作的重要保障，也是适应学校开展形势的一项战略任务。为了提高课堂教学质量，开阔教师视野，根据我校成立时间短、青年教师多、教学经验匮乏、教育教研能力弱的实际情况，为提高教师教育教学能力，促进教师的专业化开展，为建设一支具有良好思想品德和业务素质的教师队伍，打下坚实根底。为使我校教师培训工作进一步标准化、制度化，结合学校实际，特制定本方法。一、指导思想以邓小平理论和三个代表的重要思想为指导，深入学习和实践科学开展观，以培养学习型、科研型教师为目的，以提高教师队伍的专业素质和业务能力为重点，通过有方案地选派教师外出学习培训，让广阔教师学习借鉴，开阔视野，陶冶情操。二、培训领导小组组长：陈贵言副组长：余永强成员：李华磊付春云吴素平宗俊杰刘素菊雷清利王素巧李兴杰李俊锋三、培训内容1、各级各类名校在课程改革、课堂教学、班级管理、校本教研等方面的成熟经验和做法。2、各级各类教育行政部门、教育机构组织的学术交流、校际交流、业务培训、课题研究等。四、培训模式1、根据上级文件精神，组织教学骨干参加上级教育、教研部门举办的学术研讨会、交流会。2、以教研组为单位，组织教师外出参观学习或与兄弟学校开展校级交流活动。3、由学校统一安排，分期分批组织教研组长、教学先进个人、各年级组科任教师外出参观学习。五、培训要求1、优先派遣工作兢兢业业，乐于奉献，爱学习，专业素质和业务能力强的积极参与学校各项教研活动的教师参加。2、参加人员要高度重视外出学习培训活动，明确学习培训目的。通过学习培训，把新的教育教学理念、新课程改革及课程教学经验带回来，推动学校教育教学工作整体提升。3、参与学习培训的教师要带着问题与培训学校的名师相互交流，积极参加各项教研活动，力争通过学习培训，解决本人在教育教学中遇到的某一方面或某一个问题。4、教师外出培训期间必须遵守培训单位的活动安排，不缺席，认真学习，整理好学习笔记，返校后将笔记交分管领导检查、存档。5、外出教师必须仪表端庄，举止文明，虚心好学，处处为人师表。6、外出学习培训的老师，返校后及时向所在教研组的老师反响学习、听课情况（几位老师同时参加同一活动，推荐一位老师进行汇报）、撰写培训总结（省内1000字及以上、省外3000字及以上）或反思。所有老师的汇报材料必须上交...
