第1页共16页卫生局廉政述职报告卫生局廉政述职报告篇1根据xx市市卫生局医疗卫生工程建设廉政风险防控实施方案的通知（南卫（2023）20231号）文件精神及县惩防办的要求，在局廉政风险防控工作领导小组的具体指导和统一领导下，我局领导对廉政风险防控工程化管理工作高度重视，现将工作情况总结如下：一、健全组织，制定方案，统一思想为进一步加强我局惩治和预防腐败体系建设，我局召开了廉政风险防控工程推进工作分析会，会上黄局长提出以下几点要求：一要充分认识医疗卫生系统开展廉政风险防控管理工作的必要性和重要意义;二要正确把握廉政风险防控工作的总体要求和指导原那么;三要紧密结合业务工作，突出重点岗位、重点环节的防控管理工作;四要注重将廉政风险防范工作与纠风工作、反腐倡廉其他工作统筹配合，并充分发挥领导干部腐败风险预警防控的主观能动性，激发党员干部和医务人员的热情，以先进典型为典范，人人争作廉洁从政、廉洁行医的表率。会后，即拟定并已下发至各医疗卫生单位的医疗卫生工程建设廉政风险防控实施方案和医疗器械采购廉政风险防控实施方案，成立了廉政风险防控工作领导小组及其办公室，具体负责廉政风险防控工作的组织、协调、实施，制定了实施方案，确保廉政风险防范工作有序、顺利的开展。二、突出重点，认真查找廉政风险点（一）深入查找、梳理汇总我局紧密结合工作实际，通过自己找，他人帮，集体摆，领导点等形式，对照工作职责职权情况，在业务流程、制度机制和外部环境等方面深入查找局机关各领导岗位、各股室，各乡镇卫生院（社区卫生效劳中心）存在或潜在的廉政风险点。经过多方征求意见，反复研究，并根据卫生系统共性和特殊性，将岗位廉政风险点进行汇总和归类，按风险发生几率或危害损失程度，确定风险等级。5个局领导岗位、5个职能科室等共查找出风险点41个，一级风险点9个，二级风险点32个，三级风险点0个。第2页共16页（二）制订措施、有效监控1、制订防控措施2023年卫生局党风廉政工作总结2023年卫生局党风廉政工作总结。在确定重要风险岗位和风险等级的根底上，按照工作岗位廉政建设总要求，对照法规、政策，依照思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险、外部环境等方面，分类制订防范措施和制度，对已有的相关工作制度和规程，按照廉政风险防范要求进一步补充完善，使各项廉政风险防控措施充分聚集民智、反映民情、表达民意，切实做到风险定到岗、制度建到岗、责任落到人。经过整理汇总，我局对确...
