单位负责人辞职报告要想顺利辞职，首先第一步是提早预备好辞职报告，站小编为你整理了单位负责人辞职报告，希望能够帮到您。单位负责人辞职报告篇1尊敬的领导：您好!我是消费部经理XX，我已向人力资源部总监递交书面辞职报告，我对我的辞职特别遗憾。然而由于种种缘故，关于辞职已经是无法挽回的事情了。自x202x年xx月以来，我不断担任消费经理一职，转眼间，已经快有4个年头了。在这四年时间里，在公司的磨练让我收获颇丰，真诚的感谢公司培养。往常开展工作，总是围绕着公司的一些征询题考虑，认为公司特别多需要完善和改变的，但是，处理特别多征询题的结果，让本人认识到，应该从另一个方面考虑，我开展这项工作是否胜任这个岗位，是否适宜我我做过仓库员、发货员、方案员及审核稿件等等，这些工作的开展都是以细致和静态为前提，开展起来只要细心加上多用点时间就能够特别满意的完成，但是，消费经理这个岗位要的是远见、头脑和魄力，这几样是我这个土生土长的老员工是无法做到的。个性决定了特别多征询题不能够处理。在这4年之中，我付出了劳动，也得到了报答。但我想，我的付出缺乏以让我觉得有所成，反而越发的感受特别失败，失去决心。我认为我仍然不适宜做这个职务。尽管我常常自求进步，但由于无法让本人进入状态，无法有力执行领导的工作安排，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧，在合同期还有4个多月的时间里，我希望能够围绕着四周实在的根底工作及新人的培养来开展如此子有利于填补我辞职后的岗位空缺。我通过深思熟虑，决定辞去目前消费经理一职。待新人培养好以后正式辞职。此致敬礼!辞职人：站2023年xx月xx日单位负责人辞职报告篇2尊敬的部长：您们好!我特别遗憾本人在这个时候向公司正式提出辞职。我来公司也快两年了，也特别荣幸本人成为Xx电子的一员。在公司工作近两年中，我学到了特别多知识与技能，Xx通讯研究所的开展也逐步走上了轨道，从当初的我一个人到如今的28人;研发，产品，市场团队的框架已经根本建立，大家各司其职;产品的供给链体系也已经大体建立，为部门产品线的持续开展打下了一定的根底。我特别感谢公司领导给予我在如此的良好环境中工作和学习的时机。特别是部长在这两年中都给了我太多的关心，协助和支持，我在此表示诚挚的感谢!由于个人才能等缘故，2023年的责任考核指标已无望完成，按照当初的商定，我将提交辞职申请;另外，由于家庭缘故，我如今无法全身心的投入到工作中去，不管是对公司仍然个人...
