第1页共7页区城改办年度工作总结报告2023年是我区新一届政府的开局之年，是“十二五〞开展承上启下之年，也是党的十八大召开之年，区城改办认真贯彻区四届一次党代会和区四届人大一次会议的精神，全面落实区委、区政府工作部署，围绕打造“新品质新盐田〞的总体工作目标，按照“成熟一个，改造一个〞的原那么，努力做好全年各项工作，进一步加快推进各片区城市更新工程、土地整备和拆迁工程，并取得了新的成效。一、迎接十八大召开，进一步加强机关队伍建设。（一）领导班子带好头，落实党风廉政建设。领导班子带头履行“一岗双责〞，按照2023年度党风廉政建设和反腐败工作责任分工落实责任到人，并把落实情况作为月度量化考核的指标；积极开展纪律教育学习月活动，并认真组织学习贯彻党的十八精神，落实廉政风险防控制度，并通过网络在线学习、考试及观看教育片等提高廉政意识，自觉遵守廉政准那么；党支部按期召开民主生活会，积极开展批评和自我批评，落实民主生活制度；开展公务用车和“小金库〞问题专项治理活动，贯彻落实中央和省、市、区关于开展公务用车和小金库专项治理的工作要求，积极对公务用车问题和小金库问题开展自查清理。经过自查，我办（局）并无违法违规用车和用钱的情况，而领导班子也屡次重申工作纪律，标准日常管理、努力建立完善廉政、勤政的长效机制；积极贯彻落实市政府“1+6〞文件及区政府关于健全行政责任体系加强行政执行力建设的工作方案，把预防腐败的要求落实到权力运行的各个环节，以科学管用的制度保障“勤政、廉政、优政〞，不断提高行政执行能力；严格执行民主集中管理制度，领导班子对日常工作随时沟通交流，在“用权、用钱、用人〞等各类重大问题上一律由主任（局长）办公会议决定，不搞“一言堂、家长制〞，机关风气正，干事气氛浓，工作效率好、透明度高，领导班子及全办（局）没有发生过违纪违规现象；继续配合牵头单位开展“双到〞扶贫工作，深入贫困村调研、慰问，为村民搞经济建设，想方设法提高收入，2023年度工作顺利通过了省、第2页共7页市的验收，并获得好评。（二）完善各项制度，加强队伍执行力建设。严格把关执行日常考勤制度及请休假登记管理制度，制定月度工作方案，落实工作执行进度，并通过月度量化考核及问题管理系统进行监督，保证各项办公室业务工作有序运作；严格执行机构编制、人事及档案管理制度，全年组织招考雇员1次，做到公平、公正、公开；完成处级领导干部档案审核追补工作和机...
