第1页共7页公司工会工作调研报告编者按：本文主要从根本做法；主要工作；存在的缺乏；对加强工会工作的几点建议进行讲述。其中，主要包括：着眼市场，做好职工引导教育、围绕中心，开展各项竞赛活动、坚持制度，发挥职工聪明才智、以“开展共产党员先进性专题教育活动〞为主线，积极开展了形势任务教育、以开展群众性竞赛活动为重点，充分调动职工的工作积极性、以维护职工利益为着力点，积极为职工排忧解难、办实事、以坚持职代会等制度为根本形式，切实落实职工参加民主管理的权利、基层工会特色活动开展的有声有色、职工思想活泼、工会工作面临新挑战、希望进一步完善基层工会干部的政治待遇和经济待遇的有关制度，保障工会干部自身利益的落实、加强工会组织上下间的沟通等，具体材料请详见：按照厂工会开展工会工作专题调研通知精神的要求，现将公司一年来工会工作的开展情况汇报如下：一年来，公司工会在开展工作时，紧密围绕改革开展主题和生产经营任务优质、平安完成这个中心，以维护职工根本利益为着力点，以开展竞赛活动为重点，以推行厂务公开为切入点，以抓好宣传教育工作为结合点，以加强工会自身建设为根底，进一步解放思想，更新观念，注重工会组织的优势，为全面完成年度的各项工作任务充分地发挥了工会组织的桥梁与纽带作用。一、我们的根本做法是：1、着眼市场，做好职工引导教育。工作实践使我们认识到：只有积极、主动地着眼市场，做好引导教育，不断增强职工的向心力与凝聚力，才能保证工会组织在新形势下履行维护职能，才能为开展工会工作奠定坚实根底，全面推进工会工作提供前提条件。认真做好引导教育工作，既是维护工厂、公司、车间稳定大局的重要措施，更是调动职工积极因素，完成好生产经营任务的重要保证。我们在做好引导教育工作上，主要抓了三个环节：一是做好日常情况的了解掌握，有针对性的开展好引导教育。日常工作中，我们通过各种会议，月、季的员工思想动态分析会和个别询问等形式，及时掌握员工思想动态，以市第2页共7页场开展、变化为根本内容，有针对性开展好引导教育。二是做好走访、慰问工作，以温暖、关心、帮扶为内容，有重点地开展好个别教育。我们始终把出现紧急困难、特重大病困难的职工作为重点对象，建立了特殊人员档案。对出现紧急困难、特重大病困难的职工，及时走访、慰问，积极出主意、想方法，帮助解决一些力所能及的困难，使职工感受到了组织的温暖。三是积极做好职工矛盾的调解工作，以法律...
