党校党群工作调研报告面对党的执政条件和社会环境的深刻变化，党校党群工作要确实发挥提供政治保障力的作用，必须适应世情、国情、党情乃至校情的开展变化，以改革创新精神，切实加强以理念、体制、机制、制度、队伍、文化为根本要素的党群工作体系建设，坚持围绕中心，效劳大局，才能有效发挥推动开展、效劳群众、凝聚人心、促进和谐的作用。一、切实加强党群工作理念建设，确立党校党群工作的开展导向确立正确的工作理念，是科学开展党群工作的前提。党校党群工作的理念建设，不仅要解决党群工作为谁做、靠谁做、怎样做的问题，而且要表达与党校的性质、任务、社会价值的一致性，形成促进干部教育事业开展、反映党校人共同价值取向和愿望的、具有党校特色的工作理念。1.“火红熔炉·共同价值·和谐校院〞是党群工作理念建设的逻辑起点“火红熔炉〞揭示了党校独特社会价值和功能。“共同价值〞展现为要实现“火红熔炉〞功能的党校人应有的价值追求和价值修养。作为党校人理应有与其社会职能相一致的共同价值观念。“和谐校院〞是构建社会主义和谐社会在党校的生动表达，也是“火红熔炉〞和“共同价值〞在实践中的具体成果。2.“三坚持、四有、三各〞是党群工作理念建设的核心内容党校经过持之以恒的探索与总结，逐步形成了以“坚持党校姓‘党’、强化熔炉气氛〞为核心，以“三坚持、四有、三各〞为内容的党群工作理念。第一，“三坚持〞。即坚持围绕中心，效劳大局；坚持以人为本；坚持重在实效。这“三坚持〞缺一不可，是一个有机的整体。第二，“四有〞。一是有事可做。党群工作要围绕干部教育事业开展的大局，保障和促进党校事业的开展。使每个教职工有事可做，特别是让其做自己爱做、能做、或可以学做，又能进一步提升素质和能力的事。二是有声可发。要充分认识到我们已进入群体互动创新时代，必须尊重每个人的话语权和主人地位，让大家讲话。要在实践中创造各种时机，搭建多种平台，让各群体发声音，表达自己的意见，实现群体互动创新的时代要求。三是有规可循。党群工作要带头建规那么、讲规那么、落实规那么，要引导大家树立起对法规的敬畏之心、培养良好的循规之行。要引领道德标准和风气，使大家在荣辱、利害、得失之间有一个健康的精神轨迹。四是有志可寄。通过“有事做、有声发、有规循〞的步步落实，使党校人把自己人生的价值理想、生活的重心、情趣和快乐寄托于从事的党校干部教育事业，从而不仅仅把工作作为一种谋生的手段，而是作...
