12023年人社局党委专题报告人社局党委共有5个党支部、246名党员。依据市委统一部署，党委所属各支局部别于7月4日—7日召开了专题组织生活会，局党委成员都以一般党员的身份参与了会议。由于前期预备充分，过程组织得力，这次主题组织生活会开得特殊成功，到达了预期目的。现将有关状况汇报如下：一、前期预备工作充分为提高对主题组织生活会重要性的生疏，局党委组织全体党员认真学习了市委组织部关于“七一〞期间召开组织生活会的通知，端正了态度，统一了思想。局党委先后两次下发关于认真召开组织生活会的通知，明确要求这次组织生活会要围绕2“比照目标找差距，凝心聚力谋进展〞这一主题，比照“对市局有考核指标的工作要力争进前六名，没有考核指标的工作要力争进入优秀行列〞的工作目标，立足科室和单位全年任务目标，认真总结回忆上半年工作，查找问题缺乏，深刻分析缘由，争辩改进的措施和方法，谋划好下半年的工作思路和举措，发动全体党员干部深化开展批判和自我批判，兴奋精神、凝心聚力，各尽其能、创先争优，努力实现人力资源和社会保障事业的更好更快进展。具体是三个步骤：1、每名党员进行充分思考。充分发扬民主，广泛征求意见，确保言路畅通。各支部实行发放征求意见表、设置意见箱、召开座谈会等形式，引导党员干部比照全年任务目标，谈3思路、谈看法，广泛征求意见建议。每位党员干部都结合自身工作分工，围绕如何发挥党员先锋模范作用，认真撰写发言提纲。每个党员在撰写自我剖析材料时，都经受了一个全面回忆、深刻反思、反复修改和不断完善的过程2、每个科室(单位)进行集中争辩。组织生活会召开之前，各科室（单位）普遍召开了一次座谈会，比照年度工作目标和创先争优要求，回忆半年来的工作完成状况，分析了存在的问题，争辩了下半年工作规划。3、各个支部按要求召开组织生活会。在党员思考、科室争辩的根底上，各支部按要求组织党员召开了组织生活会。会议由党支部书记主持，每名党员干部结合科室（单位）的目标任4务，联系个人思想和工作实际，沟通心得体会，开展批判和自我批判，查找缺乏，剖析缘由，明确方向，提出今后的工作打算。召开组织生活会时，相关党委委员和分管领导必需参与，各科室负责人必需发言。各支部将召开会议的时间统一提报到党政办公室，局党委组织人员参与了旁听。二、会议过程严峻认真组织生活会上，全体党员端正态度，以总结前段工作，查找问题缺乏，开展自我批判为重点，依据预备好的组织生活会...
