第1页共3页中心血站党支部书记个人述职报告一年来，在上级党组织的领导下，自己努力用一个共产党员的标准和支部书记的职责严格要求自己，重视邓小平理论以及科学开展观的学习，严格执行新八条标准，始终坚持务实创新，发奋努力地开展党建工作，圆满完成了各项工作任务。2023年我区被卫生部授予“无偿献血先进城市〞，血站被团省委，省卫生厅授予“青年文明号〞。今年首次我区有十五位献血者荣获了国家级的无偿献血奉献奖。一、党的自身建设1.发挥堡垒作用、增强凝聚力。我能坚持做到团结全员，带着大家一道开展工作，让每个成员在工作中的主动性和自觉性得到充分发挥，努力打造团结奋进、积极向上的战斗集体。坚持民主集中制原那么，在工作决策上充分发扬民主作风，广泛倾听成员的意见和建议，但凡集体研究决定的事不朝令夕改。2.发挥示范作用、增强号召力。在支部里我是领头羊，但凡要求班子成员做到的我率先做到，我做到了其他成员必须做到。但凡集体决定了的事，支部成员都能照章执行，没有出现半途而废或执行不了的现象。己形成了一种“律己能服人，身正能带人，无私能感人〞意识。3.发挥组织作用、增强战斗力。献血事业要开展，科技人才是关键。我们对科技人才、后备干部的培养十分重视，更是特别关注对年轻人的引导培养。为使他们能有一个“进得来、留得住、能成功〞的平台，每年至少有1至2人被吸收入党或作为入党积极分子培养。采取“一帮一、结对子〞的方法，培养人才。近两年来，我站已有一批年轻人才脱款而出，成为科室负责人、业务骨干。二、重管理、促创新，提高工作效劳效率我们支部重点在内部管理上花气力、做文章，在工作创新上动脑筋、想思路，形成了适合中心血站自身特点的工作方法和思路。1.抓学习，干部职工素质大提高。我们从来就没有放松过职工政治业务学习，年初有方案安排，年中有检查测试、年底有第2页共3页考核总结，将学习情况纳入年度考评，与绩效津贴挂钩。加大培训力度，充分发挥现有资源，以内部培训为主，外部培训相结合的原那么，缓解一直存在的资金紧张，培训经费投入缺乏的现状。制定了每周1次的站内培训制度，专人负责，全员培训，确立了年每人不少于75学时的培训目标，结合员工的专业特长，实行人人授课，每个人都是师资，人人都是培训对象，形成了良好的学习气氛。我们保持一年一次派出专业技术人员到省内先进血站学习新技术、交流新经验。几年来，通过卓有成效的培训，业务人员的整体素质都有大幅度的提高。...
