12023年“六五〞普法验收工作自查报告今年是“十三五〞规划的收官之年，也是“六五〞普法迎检验收之年。五年来，我局在市交通运输局和县委、县政府的正确领导下，在县普法教育工作领导小组的直接指导下，紧紧围绕“进一步向宽敞交通干部职工宣扬普及宪法和根本法律学问，不断提高干部职工的法律素养；进一步弘扬法治精神，提高全行业法制化管理水平，促进交通运输法治文化建设；进一步推动交通运输事业依法治理，不断夯实依法治交的实践根底，效劳和保障我县交通运输事业又好又快进展〞工作目标，坚持“围绕中心，效劳大局；以人为本，效劳群众；分类指导，留意实效；学用结合，普法并举；与时俱进，改革创新〞工作原2那么，认真开展法律、法规的宣贯工作，取得了确定的成果，现将有关状况汇报如下：一、强化组织领导为进一步推动“六五〞普法规划工作的落实，顺当完成法治宣扬教育第六个五年规划的目标任务，我局高度重视，结合市、县普法规划，制定了我县交通运输行业法制宣扬教育第六个五年规划，明确了工作目标和任务，提出了工作要求，落实了工作责任，成立了有局党政一把手参与的领导小组，设立了办事机构，做到了领导到位、工作到位、投入到位、措施到位，确保普法工作取得实效。一是建章立制。交通运输行业点多面广，涉及人员多，为了保3障普法工作顺当进行，我局从健全和完善法制学习制度入手，先后建立和完善了党委理论学习中心组集体学法制度、会议制度、廉政建设制度和党建工作制度等，要求上至领导干部，下至行政执法人员，除正常的法律学习外，每年还必需参与上级主管部门组织的岗位法律学问培训，把法律学问学习纳入日常工作考核，并健全了执法责任制、执法程序公示制和过错责任追究制。二是责任考核。我局作为县人民政府的一个工作部门，不仅要担当交通运输的日常管理工作，而且还负有运输市场的行政执法工作，如何正确履行法律法规赐予我们的职责，就要求我们在知法的同时，还要正确用法，要依法行政。因此，我局把娴4熟把握和运用与交通运输行政执法岗位亲热相关的法律法规作为学习重点，不断提高执法人员的法律素养和知法、守法特殊是用法、护法的力量和水准，把严格执法，秉公执法纳入了重要工作的议事日程，并列入了干部职工的年度目标考核，考核结果与个人绩效挂钩。二、狠抓宣扬教育为了进一步强化干部职工的法律意识，不断提高干部职工的法律素养，我局在宣扬教育方面实行了很多措施，主要体现在以下方面：一是设立了普法...
