第1页共25页XX县区政府领导班子述职述廉报告202223年，在市委、市政府XX县区委的正确领导下，县政府领导班子认真贯彻落实科学开展观，紧紧围绕“突破睢宁〞战略，锐意进取，奋勇拼搏，全面完成年初确定的各工程标任务。全县经济社会开展水平进一步提升，政府执行能力进一步增强，“突破睢宁〞战略实现了良好开局。现将县政府领导班子履职情况和廉政建设情况报告如下：一、202223年，我们狠抓作风建设，打造了一支发奋有为的公务员队伍“突破睢宁〞战略的实施，对县政府的执行能力、对公务员队伍的落实能力提出了更高的要求。对此，我们按照县委提出的“干部不好过，群众才好过〞的理念，从转变作风入手，不断加强政府公务员队伍建设，全力打造让人民更加满意的政府。县政府一班人带头从自身做起，率先转变观念，为全县公务员树立了良好典范。（一）机关作风明显转变。在政府系统中，把加强管理和改善效劳统一起来，大力推行“拉练工作法〞，加快政府职能转变，积极主动地为企业和群众解决实际问题。严格执行“工作日中午不准饮酒〞等“六不准〞禁令，让广阔干部始终将心思用在工作上，将精力用在突破开展上，始终处于精神饱满的工作状态。大力实行“五治〞，治乱、治浮、治庸、治散、治贪，从严查处各种乱检查、乱收费、乱罚款行为，从严查处各种行政不作为、慢作为、乱作为现象，大力营造风清气正、一心为民的政务环境。经过一年的努力，全县公务员队伍彻底辞别了不思进取、沉闷懒散的精神状态，抓落实的能力不断提高，抓开展、谋突破的自觉性日益增强。（二）行政效率明显提升。为提高行政效劳水平，在县委的正确领导下，我们围绕“审批工程全省最少、收费标准全省最低、办事流程全省最简、工作效率全省最高、客商评价全省最好〞的目标，强力开展“软环境硬治理〞工作。深化行政审批制度改革，进一步细化量化行政处分自由裁量权，实施审批流程再造，建立“一站式〞效劳、“一表制〞审批、“一费制〞第2页共25页收费的“三个一〞工作机制。全县事业性收费降低标准160项，取消51项，停收或免收129项，核减率到达66.1%。认真贯彻领导干部问责方法，严肃查处“中梗阻〞和“潜规那么〞，不断提高行政效劳的效率和水平。全县开展环境明显好转，人民群众和投资客商的满意度不断提高。（三）效劳开展的能力明显增强。经过一年来的探索和实践我和政府一班人对“突破睢宁〞战略有了更深、更高层次的认识，在如何破解难题、加快开展等方面也积累了许多有益经...
