12023年街道冲突纠纷排查化解工作方案社会冲突纠纷排查化解是源头防控重大社会冲突和群体性、突发性大事的有效手段。为维护街道社会大局稳定，依据中心和省、市、区关于做好当前平平稳定工作的最新部署，现确定在街道组织开展社会冲突纠纷排查化解专项行动，特制定本方案。一、指导思想坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党委领导、政府主导,综治协调,部门协作,引导社会各方面力量,乐观参与冲突纠纷排查化解,提高冲突纠纷预防化解力量;坚持和进展“枫桥经验〞充分发挥人民调解在化解纠纷、维护社会和谐2稳定的重要作用;坚持系统治理、依法治理、综合治理、源义治理,最大限度地消退不和谐因素,解决影响社会稳定的源头性、根本性、根底性问题。二、工作目标加强对社会突出冲突及苗头隐思问题开展“大排查〞洁动,全面把握全县当前存在的突出冲突和隐患间题,切实做到“底数清、状况明〞。解决因各种冲突问题引发纠纷及其隐患,集访群访、涉法涉诉和进京“越级访〞等,尚未得到有效解决的信访难案、积案、老案等重点问题,涉及群众利益、影响社会和谐稳定的突出冲突和问题,努力做到冲突就地化解,不上交、不激化,把间题解决在基层。3三、排查内容(一)加强重点领域冲突纠纷排査。由街道综治办牵头,联合司法所、街道派出所、民政办,信访办、卫健住建所、等部门,开展相关领域冲突纠纷排查,重点对卫生健康、劳动关系、拖欠农夫工工资社会保障、交通运输、房地产、教育就业、脱贫攻坚等领域排查。对排查出的冲突纠纷线索准时汇总,进行深化分析研判准时预警千预,将冲突纠纷解决在萌芽状态,防止各类冲突纠纷交织叠加,形成连锁反响。(二)加强重要节点及人群冲突纠纷排查。重点对“两会〞、“五一〞“十一〞、“春节〞等重要时间节点及重点人群的冲突纠纷进行排查,排査内容为婚姻变化、抚养关系、因病4致贫、生活困难、邻里纠纷等冲突。特殊是因疫情防控期间,停业歌业引发的劳动关系、新资报、物业效劳、房屋租货等方面的经济冲突纠纷,广泛收集信息,准时觉察冲突风险隐患,做到早觉察、早分析、早预防,尽可能通过调解手段制住可能发恶性案大事的苗头性问题。四、时间支配冲突排查化解工作从2023年4月28日至2023年6月10日,活动共分三个阶段。第一阶段:发动部署(2023年4月28日-2023年4月29日)。各部门召开社会冲突化解特地会议,全面进行发动部署。依据县委政法委?工作方案?要求,结合本部门实际,制定细化工5作措施,明确工作责任,抓好排查工作落实。其次阶段:摸...
