综治干部下基层、效劳管理创平安工作方案一、工作措施（一）制定镇委干部联系点人员安排及工作制度。（二）联合办公解决突出问题。针对联系点可能出现的集体上访、平安事故、暴力犯罪等群体性事件，及时与联系点村两委干部进行联合办公，共商解决问题的方法，化解社会突出矛盾。（三）不定期座谈总结经验。不定期举行座谈会，到联系点听取对“创立平安村〞工作的意见和建议，总结阶段性的工作，解决工作中存在的问题，提高综治管理水平。二、工作目标（一）着力于解决群众的实际困难，效劳和改善群众生活。（二）着力于从源头化解矛盾纠纷，促进和谐稳定。（三）着力于镇区长治久安，提高镇区社会管理水平。（四）着力于提高联系点的文明建设。三、工作要求（一）提高认识。镇委镇政府全体干部要明确“综治干部下基层，效劳管理创平安〞活动是创立和谐的重点工作之一，需要全体干部高度重视。（二）加强协调配合。镇委镇政府全体干部要高度重视“综治干部下基层，效劳管理创平安〞活动，要协调配合开展工作，根据职能特点为联系点办实事、解难事。内容总结（1）综治干部下基层、效劳管理创平安工作方案一、工作措施（一）制定镇委干部联系点人员安排及工作制度（2）针对联系点可能出现的集体上访、平安事故、暴力犯罪等群体性事件，及时与联系点村两委干部进行联合办公，共商解决问题的方法，化解社会突出矛盾（3“）不定期举行座谈会，到联系点听取对创立平安村〞工作的意见和建议，总结阶段性的工作，解决工作中存在的问题，提高综治管理水平（4）（二）加强协调配合
