12023年经济开发区作风建设实施工作方案为加强机关作风建设，提高工作效能，优化进展环境，努力开创开发区赶超进展新局面，开发区党工委、管委会确定于2023年连续在全区各级党政机关和事业单位开展机关作风建设活动。为确保活动顺当开展，制定本方案。一、指导思想和目标任务〔一〕指导思想全面贯彻落实党的十九大、十九届六中、四中全会和开发区总结表彰大会精神，依据科学进展观的要求，坚持工业立区、项目强区，紧紧围绕全力打好“三大攻坚战〞〔招商引资、企业运行调度、项目承接效劳〕，大力实施“两大工程〞2〔民生工程、稳定工程〕，到达“两个确保〞〔确保主营业务收入两年翻一番，确保财政收入三年翻一番〕，力争实现“主营业务收入150亿元，增长50；实现工业增加值42亿元，增长37.1；完成财政总收入3.79亿元，增长41，推动开发区快速成为现代工业新城的主战场、城市化建设的示范区、沿海产业转移的承接地、全市经济进展的排头兵，努力争得金巢经济开发区在全省、全市应有地位〞的工作目标，以“转变机关作风，提高行政效能〞为主题，实行学习教育、比照检查、完善制度和查访催促等方法，切实解决本单位本部门在机关效能和机关作风建设方面存在的具体问题，为开发区赶超进展制造良好的政务环境。始终坚持“突出特点、抓住重点、破解难点、增加3亮点〞的工作方针，持续深化推动机关作风建设，健全完善机关作风建设长效机制，努力把机关作风建设提高到一个新水平，以更加坚决的信念、更加创新的举措、更加优良的作风推动科学进展，促进社会和谐。〔二〕目标任务通过开展机关作风建设活动，进一步转变政府职能，力求实现依法行政和社会管理水平明显提高，公务员队伍的法规意识进一步增加，行政投诉和行政错案逐步削减，机关特殊是政府的执行力、公信力得到较大提升；力求实现社会效劳水平明显提高，机关的效劳职能更加明确，领导干部和公务员队伍的效劳意识、效劳素养得到进一步增加，各行业效劳体系健全、4责任明确、科学简便，特殊是面对社会和企业的效劳要做到主动靠前、高效优质；力求实现廉政勤政水平明显提高，公务员队伍的廉政勤政意识进一步增加，机关的工作生活秩序得到全面标准，各项管理制度得到落实，全体工作人员的乐观性、主动性得到增加，工作懒散、不作为的现象得到铲除，部门和行业不正之风得到较好遏制，利用权力垄断谋取部门、行业和个人利益的行为得到坚决全面的制止。二、总体支配和方法步骤1、学习发动，提高生疏〔4月...
