林业局党风廉政建设工作方案1、认真落实廉政建设责任制。继续坚持和完善“一岗双责〞的工作机制，将党风廉政建设纳入分管工作目标管理中。坚持“一把手〞负总责，主管领导直接负责，把反腐倡廉任务落实到具体部门和具体责任人，一级抓一级，一级带一级。市局要与各科室、各单位签定廉政责任书。继续实行廉政诫勉谈话制度。领导干部要自觉遵守廉洁从政各项制度，率先垂范，以身作那么，管好亲属子女和身边的工作人员。2、把抓制度建设作为反腐倡廉的根底工作来抓。继续完善各项规章制度，用制度约束人，用制度管理人，防止在权力运行过程中产生腐败的时机。组织一次全市林业系统财务人员学习培训班，进一步标准财务人员业务工作行为。全面落实“收支两条线〞规定，完善财务监督体系和制约机制。同时，进一步完善首问责任制、岗位责任制、效劳承诺制、限时办结制、失职追究制、ab岗工作制等制度。对那些有令不行、有禁不止、效率低下，要严肃追究当事人的责任。3、加强监督检查，确保各项工作落到实处一是加强政治纪律执行情况的监督检查。要深入开展党的政治纪律教育，使广阔党员干部不断增强党性观念和政治立场。二是要加强对重大决策部署执行情况的监督检查。特别是对重大林业政策落实情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保中央和省、市重大决策部署的落实。三是加强机关效能情况的监督检查。特别是对信访事项的办理及群众关心的热点和难点问题要开展效能监察。4、继续开展反腐倡廉教育，加强领导干部廉洁自律能力要把反腐倡廉教育深入到全年林业建设工作中，常抓不懈。结合全市开展的解放思想大讨论，根据林业工作实际，解决制约林业开展的突出问题。同时，严肃查处领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证，以及利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财等问题。坚决纠正和查处领导干部的子女和身边工作人员利用其职权和职务影响经商办企业等问题。加强对干部选拔任用全过程的监督。坚决反对和制止奢侈浪费、公款出国（境）旅游，坚决纠正超标准和超编制配备小汽车等行为。5、坚决查办违纪违法案件，坚决惩治腐败行为严肃查办躲避招标、虚假招标的案件，非法批准占用林地、擅自变更方案方案获取利益的案件，挤占、挪用林业重点工程工程资金的案件，严重违反基建、人事制度的案件。6、完善制约机制，促使领导干部正确行使权力认真落实党内监督的各项制度，完善制约和监督机制，重点加强对领导干部的监督，加强对人财物管理使用、关键...
