聘用副总经理合同范本甲方(聘请方)：乙方(应聘方)：甲乙双方经充分协商，由甲方董事会决议、且经甲方股东会批准，聘请乙方担任甲方副总经理一职，双方形成劳动关系，在本协议约定期限内由乙方行使甲方公司经营权。特此约定，以兹双方共同遵守。第一条聘用期限：聘用期限年，自年月日起至年月日止。聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。本协议期限届满后，任何一方不再续订聘用协议的，应在协议期满前一个月书面通知对方。第二条经营管理模式1、乙方在甲方公司担任副总经理职务期间，全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工作;2、公司人力资源管理、财务管理由公司董事会另行安排人选。乙方可以对此提出建议或意见。3、乙方承诺，乙方行使经营管理权期间，应保证公司年度销售总额到达1000万元。4、甲方承诺，在公司年度销售额超过1000万元(含本数)情况下，乙方年薪为15万元;乙方可自本协议签订当月起，每月从甲方处领取固定工资人民币8000元/月，待年终结算时，再将已领取的工资从年工资总额中进行抵扣。超过1000万元局部，公司股东会决议额外奖励方案。乙方依法应当承担的社会保险费、公积金等负担，由甲方依法代扣代缴。乙方所取得的报酬产生的税负由乙方自行承担。5、乙方经营管理期间，公司年销售额未到达1000万元的，按实际销售额与目标销售额的比率结算年度工资额(公式：年工资额=15万元x年实际销售额/1000万元)。但公司年度销售额低于万元的，除每月8000元工资局部之外，甲方可扣发剩余局部。如下一年度乙方补足上年度销售额差额的，甲方应予补发上年度扣发的局部。第三条甲方的权利与义务1、对公司资产拥有所有权;2、甲方股东会按照净资产保值增值以及资本收益最大化和可持续开展的原那么，对乙方的经营管理行为进行监督、考核;3、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司财产的使用、保护等方面进行监督检查;4、甲方不得以不正当形式干预乙方的经营管理权;5、由甲方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴。乙方使用印章，须符合公司的印章管理规定。第四条乙方的权利与义务1、拟定年度经营方案、财务预算，并报董事会通过，组织指挥公司的日常采购、生产和销售等工作;2、全面负责公司的经营管理工作，行使董事会授予的生产经营管理职权;3、本协议签订后乙方对公司现有人员全部接收，但乙方在副总经理任职期因管理需要，可以就工作人员的聘用、解聘提出建议和意见，报董事会批准;4、乙方必须在甲方公司...
