教务处范文之秋季控流保生工作方案一、指导思想认真贯彻落实义务教育法，确保二00“六年秋在校生一个不“能少〞地返校学习，确保适龄儿童。青年一个不能少〞地接受国家“规定年限的义务教育。实在做好普九〞稳固提高攻坚工作，圆满完“成上级下达的控流保生〞任务。二、工作目的和要求1、小学上期在校学生558人，本期确保558人（正常转学除外）。稳固率达100%2、初中上期在校学生255人，本期要确保学生到校为（1）初一上期73人，本期要确保73人，稳固率100%。（2）初二上期77人，本期要确保77人，稳固率100%。（3）初三上期105人，本期要确保103人，稳固率98%。三、详细措施““（一）实在做好控流保生〞工作，确保控流保生〞工作重中之重。1“、成立控流保生〞领导小组。①张秋生负责控流保生的全盘工作。是控流保生的第一责任人。②李峰负责中心学校初中、小学控流保生工作，是中心学校控流保生的第一责任人。其余的各班主任是控流保生的直截了当责任人（二）实在做好劝学工作。使劝学工作落到实处。1、教务处务必于三月二日前，将劝学任务和劝学名册分村造好，将劝学指标分配各位老师，由各位老师上门发动，劝其入学。2、实行双向承包，包发动入学，包入学对象接受规定年限的正规教育，不厌学不辍学。（三）实在做好义务教育法宣传工作。1、利用播送和墙报进展义务教育法知识宣传。使广阔学生家长明白不送子女入学是违法的行为，自觉送子女上学。2、利用播送和电视进展宣传不读书无知识的危害，使广阔学生家长明白治穷先治愚，读书使人进步，不读书使人聪明。（四）劝学与控流保生实行奖惩结合。1、劝学与控流保生成绩突出的，学校实行奖励，并与年终评优，当年晋升职称挂钩；每劝回一名学生学校给予50元奖励；学生稳固率达标的，小一、小二、小三、小四给予100元奖励；小五、小六给予150元奖励；初中给予200元奖励。（村小以校，完小以班）2、劝学工作不力，控流保生认识淡薄，老师劝学不能完成的，每少一名扣罚50元。稳固率不达标的，每降低一个百分点直截了当责任人罚50元。年终评优，当年晋升职称实行一票否决。3、在劝学中工作不力，本人劝学任务不能完成，假设被别的老师完成并保证劝学回学生接受规定年限教育，罚劝学中工作不力的老师100元，能劝回老师奖100元。4、造成人为的新流失，每流失一名学生罚当事人人民币100元“（五）本期将实行控保生〞周报告制，中心学校各班，村小负责人每周星期五下午两点半之前将本班学生或本校学生到校...
