抓党建促脱贫攻坚工作方案抓党建促脱贫攻坚工作方案为进一步加强镇党建工作，增强党员队伍整体素质，不断提升党组织的凝聚力、战斗力，坚决打赢脱贫攻坚战，决定在全镇范围内开展抓党建促脱贫攻坚“六项行动〞，进一步推动抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴。深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以提升村党支部的组织力为重点，突出政治功能，强化效劳功能，进一步发挥村党支部和党员干部先锋模范作用，为打赢脱贫攻坚战提供坚强组织保证。推进“两学一做〞学习教育常态化制度化，发挥“新时代传习所〞教育阵地作用，通过开展“双增双带促脱贫〞“五项连心〞“聚力脱贫攻坚，争做先锋表率〞“当五员、做先锋〞等载体活动，打造2个红旗党支部，争创乡镇红旗党委，实现党员政治思想素质有所提高、支部班子能力有所增强，党员教育管理有新局面、党组织建设有新进展的目标。1.强化党员素质行动。深入推进“两学一做〞学习教育常态化制度化，充分发挥“新时代传习所〞作用，组织党员开展春季大培训活动，每周二由工程党员、致富能手讲授种养殖技术，春耕农忙期间，通过开办农民夜校等方式，确保参学率，力争每名党员每周学习2个小时以上，切实帮助党员群众提升创业致富能力。七一前，开展重温入党誓词活动，评选优秀共产党员，鼓励农民党员以先进模范为典范，创先争优、建功立业。严格落实“三会一课〞、组织生活会、民主评议党员等制度，每月组织开展1次“主题党日+〞活动，进一步标准党组织生活，强化党员意识。2.加强班子建设行动。年初，组织村干部签订年度和任期廉政承诺书，建立并落实“小微权力清单〞，明确村干部权力“边界〞，标准用权行为。年底组织召开述职大会，村干部进行述职并接受民主评议，完善常态履职的约束机制。加强后备干部队伍建设，采取“内部挖潜+外部回引〞方式，拓宽选拔渠道，突出靠政策、靠平台，吸引优秀人才返乡创业，把政治条件成熟的，及时开展为党员，吸纳进村“两委〞班子，特别优秀的，作为村书记后备重点培养，有效破解村级组织后继乏人问题。村干部、后备干部带头包保3户贫困户，落实帮扶责任、宣传扶贫政策，帮助贫困户解决实际问题。推广使用“新时代e支部〞，扎实开展党员积分制管理和党支部标准化、标准化创星工作。3.提升扶贫质量行动。从制定开展规划、完善根底设施、强化业务培训等三个方面入手，推动开展特色产业、带动贫困群众致富。每半月走访1次贫困户，及时更新相关数据资料...
