“四群〞教育及实行干部直接联系群众制度工作方案群众制度工作方案为进一步加强新形势下群众工作，认真贯彻落实区委“四群〞教育实行干部直接联系群众制度的安排部署，组织开展好新形势下群众观点群众路线群众利益群众工作教育（“四群〞教育），建立完善干部直接联系群众制度。结合工作实际，制定本方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，认真学习贯彻落实党的十七届五中、六中全会和省第九次党代会精神，充分发挥群众工作在社会保障效劳民生活动中的根底性、先导性作用，抢抓面向西南开放的重要桥头堡和区域性国际城市建设的历史机遇，以扎实的工作作风、饱满的工作热情、端正的工作态度，切实为群众办好事、做实事、解难事，密切党群干群关系，为推进社会保障全覆盖奠定坚实的群众根底，促进全区人力资源和社会保障工作又好又快开展。二、目标任务开展“四群〞教育活动，要以科级领导干部为重点，按照党员领导干部直接联系群众制度的工作要求，采取“走出去、走下去、走进去〞的主动措施，带动干部职工在深入基层、深入群众、深入实际过程中，加强群众观点、群众路线、群众利益、群众工作教育，切实提高干部职工做群众工作的能力和水平，切实帮助群众解决在生产生活中的实际困难和切身利益问题，在密切联系群众和为民效劳中创先争优，全面建立干部直接联系群众工作机制，推动区域经济社会科学开展、和谐开展、跨越开展，确保实现干部受教育、作风有改进、开展上水平、群众得实惠、社会更和谐的目标。三、主要内容（一）开展主题教育。局属各单位要迅速开展“四群〞教育，采取学习文件、专题辅导、作形势分析报告等形式，认真学习掌握“四群〞教育的内容，引导干部职工深刻领会新形势下做好群众工作的重要性，做到内化于心、外化于行、突出干部直接联系群众这个主题，一是加强群众观点教育。反思宗旨意识问题，切实解决好“相信谁、依靠谁、为了谁〞等思想认识问题，认真反思查找在群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的缺乏，自觉摆正与群众的位置、端正对群众的态度、增进与群众的感情，始终做到与人民群众同呼吸、共命运、心连心，增强执政为民意识；二是加强群众路线教育。反思工作作风问题，认真查找在深入实际、深入基层、深入群众方面存在的问题，切实解决好作风漂浮、脱离实际等工作作风问题，切实做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众。坚持问政于民、问计于民、问...
