企业周边治安环境治理专项行开工作方案一、指导思想以省市优化营商环境指导意见为导向，以维护企业周边治安秩序和重点工程护航为目标，按照“涉企平安稳定隐患必须除、涉企重点案件必须破、重点工程求助必须帮〞的要求，坚持打防结合、标本兼治，密切部门协作、加强警企共建，齐抓共管、综合治理，充分发挥公安机关职能，积极做好涉及企业周边及重点工程工程的隐患排查、矛盾化解，依法打击干扰、阻挠和破坏重点企业及工程工程的各类违法犯罪活动，为全县经济开展提供优质高效的法律效劳和坚强有力的法治保障。二、工作目标通过严厉查处巧借名义到企业寻衅滋事、敲诈勒索行为；向企业强揽工程建设、强卖强要等获取非法利益行为；以拦截车辆、封堵断路、损害企业财物等方式无故干扰企业正常施工和生产经营的行为；无正当理由干扰、阻碍重点工程和工程建设的行为；无正当理由干扰政府依法征用土地、拆迁，或在征用土地过程中以威胁、暴力等手段阻碍国家工作人员依法执行公务非法行为，实现全县各类企业周边以及重大工程、工业园区治安秩序得到整治，企业反映强烈的治安突出问题得到解决，创造良好的企业经营社会治安环境，确保企业周边地区无重大治安案件和滋扰企业正常生产经营的案事件。三、组织领导为确保工作实效，特成立副县长、公安局长乔泽飞任组长，其他局党委成员任副组长，刑侦大队、治安大队、网安大队、消防大队、出入境管理大队及各派出所负责人为成员的企业周边治安环境治理专项行动领导组。领导组下设办公室，办公室设在局治安大队。办公室主任由治安大队大队长雷增才兼任，成员为治安大队相关民警，负责专项行动开展情况的收集、汇总、上报，并对行动中摸排出的矛盾纠纷、不稳定因素、治安重点区域进行社会稳定性风险评估，并按照领导组安排制定风险应对策略和预案，对专项行动中发生的重大案、事件及时报告领导组。四、任务分解（一）扎实开展效劳、重点人员管理、排查化解矛盾。1、引深“送温暖、送法律、送平安、送政策、送便利〞活动，强化一系列“便企为企〞举措，催促指导企业做好内部平安防范工作，强化企业内部的人防、物防、技防制度的落实。2、推行实有人口“网格化〞管理；坚持“以企管人、以证管人、以房管人、以业管人〞制度，进一步加强流动人口的效劳与管理；定期排查“三无〞人员，建立健全社会组织效劳管理机制；与乡镇党委、政府及相关部门配合，健全和完善重点人员四级动态管控机制，进一步做好重点人群效劳管理...
