2023年人力资源和社会保障法规政策宣扬工作方案为充分发挥法规政策宣扬工作对人社事业进展的推动促进作用，切实增加效劳对象对人社法规政策的知晓度和认知度，现制定2023年人力资源和社会保障法规政策宣扬工作方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，遵循稳中求进工作总基调和民生为本、人才优先工作主线，以构建准时、详实、易懂、透亮的人力资源和社会保障法规政策宣扬格局为目标，不断扩大人社法规政策的知晓面及社会影响力。二、根本原那么人力资源和社会保障法规政策宣扬工作应坚守法规政策底线，丰富宣扬载体，拓宽宣扬领域，强化宣扬效果，在实施过程中还应遵循以下原那么：〔一〕坚持围绕中心，效劳大局。围绕局中心工作，胸怀大局、把握大势，找准法规政策宣扬工作的切入点和着力点，深化开展法规政策宣扬教育。〔二〕坚持需求导向，留意实效。以满足企业和群众的法规政策需求为动身点和落脚点，精准把握效劳对象对法规政策宣扬教育的内容、方式的实际需求，不断提升法规政策宣扬的针对性和实效性。〔三〕坚持分类开展，突出重点。依据不同地区、部门和行业实际，针对不同对象需求，分层分类实施法规政策宣扬活动，依据宣扬对象特点，突出宣扬工作重点，在全区逐步形成自觉贯彻落实人力资源和社会保障法规政策的良好环境。三、组织构成全年人力资源和社会保障法规政策宣扬工作在局依法行政领导小组的统一领导下开展，共设4个法规政策宣扬工作小组，法制科负责法规政策宣扬工作的具体协调，具体支配如下：〔一〕就业创业组组长：x成员单位：就业科、职建科、就促中心等〔二〕人事人才组组长：x成员单位：开发科、人才中心等〔三〕劳动关系组组长：x成员单位：综合科、监察大队、仲裁院等〔四〕社会保障组组长：x成员单位：社会保障科、保障中心、工伤认定中心等四、内容及形式紧紧围绕就业创业、人事人才、劳动关系、社会保障方面的法规政策开展宣扬活动，充分利用线上线下宣扬渠道，通过政策宣讲、专题讲座等多种形式开展宣扬活动，做到宣扬内容有重点，宣扬方式有创新，宣扬效果有提升。〔一〕法规政策宣扬内容1.就业创业方面依据强化就业优先政策的工作要求，大力宣扬市、区两级促进就业、创业扶持、技能培训政策，围绕促进企业稳岗、帮扶重点人群就业、推动创业带动就业、职业技能培训等内容，组织开展各类政策讲座、专题培训，制作相关宣扬资料...
