第一篇：“作风建设〞自查自纠报告“作风建设〞自查自纠报告古人云：“活到老，学到老〞。一个人或企事业单位想要在日益剧烈竞争的社会中占有一席之地，就要敢于与时俱进、开拓创新，不断用新的知识充实自我，激发新的活力。伴随着炎热的七月，我工程领导班子不失时机，提出了开展工程“作风建设〞的活动，通过近期深入学习作风建设的有关精神，我深刻体会到了作风建设活动意义非凡，是发现自我缺乏，改正缺乏，提高自我的机遇。深入学习作风建设年的有关精神和思想，使我的思想意识和各项业务工作有了明显提高。根据活动的实施意见要求，现做自查自纠报告如下：一、存在的问题1、执行不力的问题。由于本人在思想上有一些消极的想法，对部门管理工作的思想信念不够坚决，致使自己在思想上，行动上出现了对上级的要求和各种安排执行不力的问题。例如分公司开展“平安生产月〞活动期间，我本人未能响应公司号召，组织工程进行应急演练、加大对平安生产宣传活动。工程领导吩咐我部门召开关于“爆破施工〞专项会议，由于我本人做事怠慢，会议未能如期召开。本人最大缺陷在于工作中未能分清事情的主次，没有认识问题的重要性。2、纪律不严的问题。对公司与工程的有关文件和相关要求规定，认识不高，律己不严，没有按照一个高标准的部门管理人员、执行人员严格要求自己，责任意识不强，个人主义，享乐主义，懒散作风经常在脑中存在，艰苦奋斗思想淡化，有时甚至带头违反规定，比方上班时间不准时，上班时间开小差。在施工现场进行平安巡查时，发现很多问题却熟视无睹，过于放纵，有时自身也存在违章违规象，没有起到带头作用。3、作风不实的问题。在工作中，有时组织观念淡泊，集体思想不强，不严格要求自己，对平安工作得过且过，对大问题思想不敏感，没有考虑部门之间和整个工程整体利益，没有组织原那么。例在处理工作原那么等问题上，就表现较为突出，总抱着侥幸心理，出了问题有上级领导顶着，我们只要尽力就行了，又不是我们的份内事情。4、效劳不优的问题。工作中只注重对眼前的工作考虑，没有站在公司开展的立场上想问题，认为别人都是这么干的，为什么自己就不能这样干呢。没有积极主动创造去工作，没有前瞻性，没有创新思维，甚至有时还存在不思进取的工作态度。自进入路桥工作一年以来，工作起色并不大，甚至还被公司通报批评。5、自律不够的问题。对上级的要求和各项规定制度，认识不高，要求不严，律己不够，对公司制度和上级文件精神学习较...
