第一篇：五查五看心得体会几点五查五看为改善机关作分，提高执政为民的能力，我局机关今年1月25日至4月2023日开展作风纪律教育整顿活动，在全系统各级干部中推行“五查五看〞，一是原原本本学一遍，二是联系实际查一遍，三是认认真真写一遍，四是敢于亮丑谈一遍，五是严肃认真评一遍。“五查五看〞具有很强的指导性和针对性，深刻地说明作风建设不是空洞的，而是具体的、是实在的。作为区人力资源和社会保障局的一名公务员，本人立足本职岗位，紧密联系思想和工作实际，积极搞好“五查五看〞活动，端正工作作风，强化职责意识、自律意识、效劳意识，提高依法行政能力。“五查五看〞活动以查和看为出发点，查学习，看学习政治理论和业务知识抓得紧不紧；查思想，看效劳群众的观念树得牢不牢；查作风，看为群众排忧解难的工作作风实不实；查纪律，看执行纪律和政策法规制度严不严；查实效，看履行岗位职责的工作成效明显不明显。我严格按照“五查五看〞要求的内容逐条逐项认真查看，确保条条查到、项项看遍。在学习上，一方面利用周末的时间攻读公共管理硕士研究生，提升学历和理论水平，另一方面在工作中不断加强业务学习和思想政治学习，提高效劳水1平和执政为民的能力；在思想上，以效劳群众作为工作的出发点，真正成为人民的公仆；作风上，廉洁为民；纪律上，严格遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么和机关纪律；实效上，努力工作，积极履行岗位职责。“五查五看〞，以对自己高度负责的态度，不怕丑，勇于自己解剖，勇于亮出问题，通过自我批评，个人素质得到进一步提高。通过自我剖析和深挖问题，确定了我以后的努力方向：勇于正视和深刻剖析自身存在的问题，实事求是地认识自己分析自己、估价自己。克服为难情绪积极完成各项工作任务。对于问题分析，多从主观上找原因，少从客观上找理由。具体来说主要从以下几个方面入手：（1）学习方面，克服惰性，争取积极、主动；（2）工作方面，克服粗心大意，更加细致；（3）人际关系方面，对人应该更加热情和真诚，要协调好与各级领导和同事之间的关系；（4）个人修养方面，要修心养性，做到含蓄、内敛、不张扬；（5）积极参加单位组织的各项活动，加强体育锻炼，表达年轻人朝气澎湃的精神面貌。五查五看心得体会为推进机关作风效能建设年活动的深入开展，局党组决定在全局各级领导干部中进行“五查五看〞，“五查五看〞活动首先是要查和看，只有查看仔细、认真、全面，才能找出问题、发现...
