英文简历要重点突出告诉求职者，写英文简历时要重点突出简历重点突出近3年经历Resumehighlightnearly3yearsexperience一个人的经历是很多HR关注的重要环节，因而简历也是HR对你产生良好第一印象的关键，如果有一个理想工作值得你去争取，如何制作一份具有战斗力的简历就需要好好研究。有无工作经验的人简历重点突出有所不同。应届大学毕业生重点为个人资料、优势简介、学历背景、社团经验与经历、荣誉、特殊技能与训练、参与过的社会活动等。在职人士应包括个人资料、经验与优势简介、工作经验、荣誉、特殊技能与训练、参与过的活动、学历背景等。Aperson'sexperienceisalotofHRattentionimportantlink,andresumeisHRtoyouagoodfirstimpressionofthekey,ifthereisanidealjobisworthfightingfor,howtomakeahasthecombateffectivenessoftheresumewillneedagoodresearch.Haveworkingexperienceresumehighlightdifferent.Universitygraduateskeyforpersonaldata,advantagesintroduction,educationbackground,communityexperienceandexperience,honor,specialskillsandtraining,participationinsocialactivities,etc.On-the-jobpersonshouldincludepersonalinformation,experienceandadvantageintroduction,workexperience,honor,specialskillsandtraining,participationinactivities,educationbackground,etc.简洁明了，以〞;数〞;服人Conciseandclear,with&number&tohim以点列式、表格、粗体字及副标题等方式，让HR能够快速且清楚地了解你的资料，在回应招聘要求时，可引述广告中的特殊要求，然后将自己的符合之处或经历一一列出，将其归纳为一系列要点，并在每个要点前加着重号。对于先前的工作经历，最好有翔实的数据来佐证，销售人员用完成的业务数据说话最直接，管理人员可以列举是否从事过管理别人的工作假设有，有多少人被你领导他们是哪种层次的员工。还比方举例说明曾经处理过的紧急或危险情况有哪些突出的奉献等。Topointcolumntype,form,boldandsubtitles,etc,letHRcanquicklyandclearlyknowyourmaterial,inresponsetorecruitmentrequirement,canquoteadvertisinginthespecialrequirements,andthenwillhisownaccordwithplaceorexperiencelist,itwillbereducedtoaseriesofpoints,andineachpointsbeforeaddmarkofemphasis.Forthepreviousworkingexperience,preferablywithfullandaccuratedatatoevidence,salespersonnelwithcompletebusinessda...
