学海无涯服装厂规章制度经典范例参考服装厂规章制度参考(一)第一章总那么1.为全面建立现代化治理制度、健全工作体制，现以劳动签约及有订立本规那么，凡本厂所属员工都就应自觉恪守本规那么。2.因业务需要而延聘的特约人员，技术、治理参谋及定期签约人员(签约书中另有规定的除外)，也应自觉恪守本规那么(本规那么所称的员工是指本厂正式录用的员工及试用期的新招进实习员工本公司)。3.本规那么假设发生异议，将提交本厂高级行政同事商讨。假设还无法处理，由本厂报请主管机关解释、处理。第二章厂规守那么1.员工在工用时间内未经批准不得擅自离开工作岗位;除业务需要外不得私用本厂。2.员工未经批准不得把亲友带入工厂或宿舍。3.员工未经批准，不得私自携带公共财物出厂，私有物品携带出厂应向有关领导领取放行证方可携带出厂。4.上班时间严禁吵闹、喧哗、打瞌睡及阅读与业务工作无关的书刊。5.讲卫生，不准在厂内乱扔杂物、不准随地吐痰。严禁用卫生纸以外的杂纸上厕所。6.严禁代人打卡或签咭。(除加通宵卡钟打不到除外，可到办公室签咭)7.所有员工不准向公司借款及预支薪金。(特别用处不在此限)8.机械设备务必每一天保养，假设出现毛病，应立即切断电源，请机修工来修理9.持续厂内设备的整齐，不准擅自搬动固定的车位，桌子等厂内的一切固定设备。10.严禁损坏工厂的一切财物和盗窃公司或别人的财物。11.遵纪守法，礼貌用语，不恶语伤人、搬弄是非、大声吵闹。学海无涯12.严禁烟火，不准在车间内抽烟:不准在宿舍内使用电器和生火煮食;严禁留客住宿。13.治理人员之间应互相帮助，通力合作。而每个部门主管须治理好本人部门员工，不可跨越其它部门。(除临时调动安排下)14.不得操作使用或练习不属于本人使用的机器设备，如损坏设备和造成其它后果，一切职责自负。15.持续车台整洁，每一天开工往常务必先擦车台、试车才能正式消费。离开工作岗位时要关机。第三章工作时间及休息1.本厂员工在办公时间内，未经师傅同意不可擅自离开工作岗位。2.工作时间:早上7:30到12:00下午13:00到17:30晚上18:00起至22:00(加班)二、迟到2-1.上班时间开场五分钟以外者为迟到。2-2.上班时间开场后十五分钟以内后到者，领导人员有口头警告。2.早退3-1.下班时间前五分钟以内提早下班者为早退。3-2.下班时间二十分钟往常提早下班者，领导人员有口头警告。3.请假4.员工未经请假或假滞未办理续假而擅自不到工者，第一次会有口头语警告，再犯者会按照厂规处分。第四章工资1.员...
