区政府绩效评估办年终工作总结以下是区政府绩效评估办年终工作总结，值得借鉴！XX年年是我区任务非常繁重的一年。大运申办成功后，我区迎来了史无前例地开展机遇，同时也面临前所未有地挑战，各项中心工作任务繁重。为切实提高行政执行力，保证区委、区政府重大决策部署的贯彻落实，强化对重点工作完成情况的全程监督，我区年初开展了绩效评估工作。龙岗区绩效评估工作办公室于XX年年2月28日正式挂牌。一年以来，在区领导的正确领导和各部门的大力支持下，绩效评估的各项工作全面铺开并取得初步成果，有力地推动了全区各项中心工作的顺利开展。一、领导重视，把绩效评估作为执行力建设的重要抓手。根据市政府关于绩效评估建设的统一部署，全市6个区及16个市属机关单位今年开始按深圳市政府绩效评估指标体系试行。我区作为评估单位之一，区主要领导对此高度重视，把绩效评估工作当作加强执行力建设、推动区政府中心工作的重要抓手，对该项工作给予了大力支持，保证了评估工作的稳步推进。1、区领导高度重视，屡次强调绩效评估工作的重要性。在政府绩效评估工作发动大会上，时任区长余伟良提出，要实行严格的绩效评估、严格的督察督办、严格的责任追究，强力推进政府工程建设全面提速，确保迎大运政府工程各项任务全面完成。区委常委、区纪委书记蔡立在42项指标联审会议上强调，我们工作的目的是提高执行力，因此要求政府全体部门都要参与。除了与42项指标相关的部门需按要求实时传递数据外，其他部门要着重落实责任追究，以此保障区政府中心工作的完成。我区作为试点单位之一，要积极参与，勇于实践，敢于探索，努力在政府绩效评估与管理方面做出新的成绩。常务副区长钟新明指出，绩效评估工作对保障政令畅通，提高工作效率，提高政府行政执行力起到重要作用。我区正处在历史开展的新时期，政府工作千头万绪，各项任务艰苦繁重，这就靠大家同舟共济、群策群力、真抓实干。绩效评估是各项工作抓落实很好的抓手。为此，我区的绩效评估工作，一方面要保证完成市里下达的各项任务，力争始终走在全市前列；另一方面，要对区政府各项重点工作进行督察评估，以使各项任务保质保量完成。2、提前一步，绩效评估工作抓得早XX年市政府下发了深圳市人民政府关于健全行政责任体系加强行政执行力建“设的实施意见及六个配套文件（简称1+6〞），强调进一步推进执行力建设，强“化对绩效目标的考核。我区深入领会1+6“〞文件精神，根据1+6〞文件的要求，从龙岗区实际...
