宋朝儒-基础班第十章股份支付04限制性股票（★★）「小宋点睛」现金股利的账务处理1、甲公司是一家上市公司，为建立长期有效的激励机制，吸引和留住优秀人才，制定和实施了限制性股票激励计划。甲公司发生的与该计划相关的交易或事项如下：→资料1：20×6年1月1日，甲公司实施经批准的限制性股票激励计划，通过定向发行股票的方式向20名管理人员每人授予50万股限制性股票，每股面值1元，发行所得款项8000万元已存入银行，限制性股票的登记手续已办理完成。甲公司以限制性股票授予日公司股票的市价减去授予价格后的金额确定限制性股票在授予日的公允价值为12元／股。上述限制性股票激励计划于20×6年1月1日经甲公司股东大会批准。根据该计划，限制性股票的授予价格为8元／股。限制性股票的限售期为授予的限制性股票登记完成之日起36个月，激励对象获得授予的限制性股票在解除限售前不得转让、用于担保或偿还债务。限制性股票的解锁期为12个月，自授予的限制性股票登记完成之日起36个月后的首个交易日起，至授予的限制性股票登记完成之日起48个月内的最后一个交易日当日止。解锁期内，同时满足下列条件的，激励对象获授的限制性股票方可解除限售：激励对象自授予的限制性股票登记完成之日起工作满3年；以上年度营业收入为基数，甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度3年营业收入增长率的算术平均值不低于30，限售期满后，甲公司为满足解除限售条件的激励对象办理解除限售事宜，未满足解除限售条件的激励对象持有的限制性股票由甲公司按照授予价格回购并注销。第1页类型现金股利可撤销现金股利不可撤销预计未来可解锁的部分借：利润分配—应付现金股利贷：应付股利借：其他应付款贷：库存股借：利润分配—应付现金股利贷：应付股利预计未来不可解锁的部分借：其他应付款贷：应付股利借：管理费用等贷：应付股利定义限制性股票的股权激励方式是指激励对象按照股权激励计划规定的条件，从上市公司获得一定数量的上市公司股票，激励对象只有在符合股权激励计划规定条件下，才可申请解锁限制性股票，解锁后的限制性股票可依法自由流通分类现金股利可撤销若员工未达成解锁条件，公司回购股票，并收回之前支付的现金股利现金股利不可撤销若员工未达成解锁条件，公司回购股票，之前支付的现金股利不再收回账务处理授予日收到认股款借：银行存款A贷：股本资本公积—股本溢价（差额）A=员工缴纳的认股款就回购义务确认负债借：库存股B贷：其他应付款B=发行限制...
