劳保局学习实践科学开展观活动总结范文为扎实开展深入学习实践科学开展观活动，全面提高我市劳动保障事业科学开展水平，自今年3月中旬以来，我局严格按照市委的统一部署和要求，结合工作实际，突出部门特色，较好地完成了学习调研、分析检查和整改落实三个阶段的各项规定动作，创造性地开展了自选动作，极大地提高了全局系统广阔党员干部特别是领导干部对贯彻落实科学开展观的理解力、执行力和创造力，切实解决了一批影响和制约劳动保障工作科学开展和群众反映强烈的突出问题，建立健全了一“批有利于劳动保障事业科学开展的体制机制，根本到达了党员干部受教育、科学开展上水平、人民群众得实惠〞的目标要求。现将有关情况总结报告如下：一、主要做法学习实践活动开展以来，局系统广阔党员干部始终按照市委和市实践办的部署要求，以高度的责任感、饱满的热情、务实的态度和创新的精神，紧密结合实际，精心组织，突出重点，扎实推进，保证了学习实践活动的顺利进行。归纳起来，有以下六个方面特点：1、把强化领导贯穿始终。领导班子和领导干部是贯彻落实科学开展观的关键。在学习实践活动中，局各级领导班子和领导干部始终坚“持站在学习实践活动第一线，自觉做到五个带头〞，即带头学习、带头宣讲、带头调研，带头查摆问题，带头落实整改，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面。紧密结合实际，认真研究制定活动实施方案和各个阶段具体工作方案及时间安排表，定期分析每个阶段工作进展情况，研究确定阶段工作重点，保证了各个阶段重点突出、环环相扣、扎实推进。及时组织召开转段工作会议，总结工作经验，查摆存在问题，部署工作任务，做到思想统一，行动一致，确保每个阶段工作高标准启动、严要求推进、高质量落实，为学习实践活动的顺利进行奠定了根底。2、把学习培训贯穿始终。贯彻落实科学开展观的自觉性和坚决性，源于对科学开展观的深刻理解和把握。围绕全市经济社会开展和劳动保障中心工作，注重把科学开展观的学习贯穿整个学习实践活动中，采取中心组学习、专家主题报告会、领导宣讲、专题讨论、集中培训、研讨交流等多种方式，推进学习培训取得实效。局党委理论学习中心组先后5次组织专题学习讨论，局主要领导干部给局系统党员干部作专题辅导报告4次，还特别邀请市委党校副校长作专题辅导报告1次，同时以党支部为单位组织开展多层次学习体会交流，有效地促进了学习的落实。3“、把开门纳谏贯穿始终。按照请进来开门教育、走出去广纳谏...
