ModernManagement现代管理,2024,14(1),84-89PublishedOnlineJanuary2024inHans.https://www.hanspub.org/journal/mmhttps://doi.org/10.12677/mm.2024.141013文章引用:张议方.企业知识产权管理策略分析[J].现代管理,2024,14(1):84-89.DOI:10.12677/mm.2024.141013企业知识产权管理策略分析张议方南京理工大学知识产权学院，江苏南京收稿日期：2023年12月7日；录用日期：2023年12月19日；发布日期：2024年1月12日摘要本文通过探讨企业知识产权管理存在的知识产权管理制度不健全，知识产权管理人才匮乏，知识产权意识薄弱等相关问题，提出了加强企业对知识产权管理的认知，进一步提升知识产权管理制定和完善战略规划，确保知识产权人才队伍的稳定，同时加强对企业知识产权教育，提升其知识产权创造和运用能力的对策建议，为了提升企业的技术创新能力和核心竞争力，处理好知识产权管理的问题至关重要。通过这些方式，企业可以有效地应对知识产权管理方面的挑战，确保知识产权的保护和价值的最大化。关键词企业，知识产权管理，策略分析EnterpriseIntellectualPropertyManagementStrategyAnalysisYifangZhangDepartmentofIntellectualProperty,NanjingUniversityofScienceandTechnology,NanjingJiangsuReceived:Dec.7th,2023;accepted:Dec.19th,2023;published:Jan.12th,2024AbstractThispaperdiscussestheexistingproblemsofintellectualpropertymanagementinenterprises,suchasimperfectintellectualpropertymanagementsystem,lackofintellectualpropertyman-agementpersonnelandweakawarenessofintellectualproperty,andproposestostrengthenen-terprises’cognitionofintellectualpropertymanagement,furtherimprovethedevelopmentandimprovementofstrategicplanningofintellectualpropertymanagement,andensurethestabilityofintellectualpropertypersonnelteam.Atthesametime,itisimportanttostrengthentheintel-lectualpropertyeducationofenterprisesandimprovetheirabilitytocreateanduseintellectualproperty.Inordertoenhancethetechnologicalinnovationabilityandcorecompetitivenessof张议方DOI:10.12677/mm.2024.14101385现代管理enterprises,itisveryimportanttodealwiththeproblemofintellectualpropertymanagement.Intheseways,enterprisescaneffectivelyaddressthechallengesofIPmanagementandensuretheprotectionandmaximumvalueofi...
