1岗位能力训练项目职业能力要求岗位1：采购检验专员主要岗位职责：1.协助采购质量控制主管制定各类采购货物的检验标准和检验规范2.协助采购质量控制主管编制具体采购货物的质量检验方案并实施3.按照相关质量检验标准，协同使用部门人员对采购货物进行质量检验4.按照公司规定的程序实施检验工作，防止不合格产品入库并投入使用5.识别和认真记录各类货物的质量问题，填写“检验报告单”，做好质量原始记录6.定期对所检货物的质量情况进行统计分析，形成报告并上报领导7.协助采购专员定期对供应商进行评估，对供应商提出质量改进建议8.对于不合格产品提出处理意见9.检验仪器、量规和试验设备的维护与保养主要能力要求：1、具有一定的采购检验工作经验2、具有质量统计分析能力3、掌握相应的质量控制理论、手段与方法4、具备ISO9001质量体系标准与流程的应用能力5．具有办公软件和企业信息系统操作能力岗位2：采购跟单专员1、保证供应商按时交货，了解供应商，有选择地与供应商建立良好的合作关系2、协助采购主管对各项采购作业环节进行客观的预测和合理的规划，避免要求的供应时间过短3、对重要物资的采购，要求对供应商进行实地查证，并约定实地查证时间4、要求供应商提供生产计划或生产日程表，据此掌握和督促生产进度5、定期将供应商累计交货的结果，包括数量、质量等，以报表形式反馈给供应商，以督促供应商按时交货26、如果供应商不能按时交货，联系供应商，获得确切的交货时间，及时通知物料需求部门7、定期或不定期常驻供应商，对供应商进行技术指导、监督检查主要能力要求：1、具备一定采购工作经验2、具备采购控制、生产计划控制的相关知识3、具有预测分析和时间管理能力4、具有沟通和协调能力5、具有具有办公软件和企业信息系统操作能力岗位3：采购成本专员1、协助采购成本控制主管指定采购成本控制目标、采购成本控制计划2、协肋采购成本控制主管完成采购成本降低方案的编制3、按照主管的要求实施采购策划，能够进行成本分析工作4、负责定期编制内部采购成本分析报表5、按照领导要求编制采购成本分析报告；6、根据实际情况向其他部门提供精准的各类采购成本分析报告7、负责其他与采购成本核算、分析、控制有关的事项主要能力要求：1、具有一定的采购成本分析工作经验3．具备采购，统计、商务、信息管理以及法律法规相关知识4．具有良好的沟通、协调、组织能力5．具有财务系统的操作能力职业能力训练填写退货单、制定交货延误解决方案、分析...
