火车需要车头带——塑造团队领袖知识要点ONTENTS1创业领袖的素质要求2创业领袖的领导艺术•成功自是人权贵创业终由道力强1课程导入创业领袖为什么要组建创业团队创业领袖认知一只狮子领着一群羊•Vs一只羊领着一群狮子团队需要什么样的领袖？•创业者作为团队的领导人，当团队遇到重大决策或危急关头时，所有的人都不敢、也不能出来承担时，自己必须拍板作决定，或出面承担责任和后果。企业家精神企业家精神就是船长精神，《泰坦尼克号》里面的船长，在船沉的时候，所有的客人先走，船员后走，船长不能走，跟船一起沉没，这是企业家精神。案例•只有具有强烈的创业意识，才能对创业产生无限的好奇心和巨大的心理冲动，才能满怀美好憧憬地去发现新领域和提出新问题。强烈的创业意识1999年，蔡崇信第一次见到马云就被马云的远大理想所震撼，从而决定放弃在香港有六位数的年薪，加盟阿里巴巴。案例•创业就是一种状态、一种生活方式，一种为之奋斗的代价，而不是一种风景。所以需要身体健康、体力充沛、精力旺盛、思路敏捷，能从容应对创业中的各种困难和挫折。强健的身体万科公司创始人王石积极倡导和实践极限运动，曾用5年时间成功登顶世界七大洲的最高峰，徒步穿越过南北两极点。•心理健康可以使人心情愉快、精力充沛、头脑敏锐、想象丰富、行为协调，可以从根本上提高工作效率，激发创造性。健康的心理创业活动的特殊性，要求创业者具备健康的心理，包括自我意识、性格、气质、情感等心理要素。创业者要做到自信、自主；性格刚强、坚持、果断和开朗，情感理性。要有积极进取的人生态度、处变不惊的自信心、力挽狂澜的气魄、慎独而恒久的自律性等。•创业者要进行创造性思维，要做出正确决策，必须掌握广博知识，具有一专多能的知识结构。合理的知识结构创业者要做出正确决策，必须掌握广博知识，具有一专多能的知识结构。•创业多数情况下是通过团队运作的，而团队的默契必须依靠高效的管理。完善的管理能力完善的管理能力•提高员工的自觉性、积极性、能动性、创造性和企业归属感，同时能增加企业产出的效益和组织凝聚力。3加强沟通营造良好工作氛围团队领袖要主动地抽出一定时间和员工交流，了解员工心思与需求，并及时解决问题，使团队成员间少一些牢骚，多一些理解，营造一种良好的工作氛围。•管理者要在团队成员互相沟通、互相了解的基础上，给予充分的信任，相信他们的能力、人格和信誉。3充分信任是团队合作的基石以信任作为基础的经济活...
