苏州经贸职业技术学院《人才选拔与测项目六：评价中心操作项目六：评价中心操作任务6.2：公文筐测验的实施和使用指导教师：刘轩项目6评价中心操作任务6.2公文筐测验的实施和使用能力目标掌握公文筐测验的实施和操作流程任务描述请一组同学参加公文筐测验测试，另一组进行评分。实训资料公文筐测验试题及评分标准实训要求按照流程进行操作结果展示评分表公文筐测验公文筐测验公文筐测试，又叫文件处理测试、篮中训练法(In-basket)。它将被评价者置于特定职位或管理岗位的模拟环境中，由评价者提供一批该岗位经常需要处理的文件，要求被评价者在一定的时间和规定的条件下处理完毕，并且还要以书面或口头的方式解释说明这样处理的原则和理由。公文筐测验公文筐测验公文处理测试通过对应试者的计划、授权、预测、决策、沟通等方面能力测试现场，特别是针对应试者综合业务信息，审时度势全面把握、运筹自如的素质的考察，来考察其作为高层管理者综合性管理理技能。尤其是考察经理一级管理者的胜任能力。任务要求任务要求请一组同学参加公文筐测验测试，另一组进行评分。公文筐测验试题及评分标准按照流程进行操作评分表
