继续医学教育2023年9月第37卷第9期101规范化培训护士组织认同对成就动机的影响作者单位：广西医科大学附属肿瘤医院泌尿外科，广西南宁530021赵丽裴叶敏潘速欣【摘要】目的首先对规范化培训护士（也称规培护士）对组织的认同程度状况进行调查，并对其成就动机进行分析，找出两者之间的关系，由此得出的结论可供后续学习者和医学研究者参考使用，特别是在规培方面的教学与实践过程中能发挥应有的作用。方法采用随机抽样法选取2022年6—7月参与广西15所三甲医院规培的护士为研究对象，一共有224名护士参与研究分析，采用一般资料调查表、组织认同量表、成就动机量表进行问卷调查。结果规培护士组织认同总均分（5.62±0.41）分，成就动机各维度均分为（0.61±0.16）分，规培护士组织认同与成就动机呈正相关（r=0.603，P＜0.05）；学历、职称、组织认同的归属性认同及成功性认同是影响规培护士成就动机的主要因素。结论在规范化培训过程中护理管理者应重视组织认同提升培训策略，以提升护士的成就动机，从而促进护士职业稳定。【关键词】规范化培训；护士；组织认同；成就动机；护理；影响因素【中图分类号】G642【文献标志码】A【文章编号】1004-6763（2023）09-0101-04doi:10.3969/j.issn.1004-6763.2023.09.026组织认同在研究过程中发挥着积极的作用，一方面体现着单一规培护士个体对组织的归属感有着很强烈的认知，另一方面成就感也有所体现[1]。王秀梅等[2]研究发现，护士组织认同与职业生活质量呈正相关，即护士组织认同越好，职业生活质量越高。因此，深入探究护士组织认同的前因变量具有深远意义。成就动机是一种内在推动力，是发自内心的一种力量驱动，是个体通过自己的努力实现自己既定目标，能获得成就感的一种力量[3]。成就动机的调整改进不仅可提高护士工作质量，还能改善护士创新能力[4]。规培是一种医学从业者很看重的一个过程，刚毕业的学生能通过规培来实现理论与实践的结合，学生有着共同的目标导向，能带动科室的活跃度，提高整体队伍的操作能力和素质水平。因此，提升规培护士组织认同及成就动机显得尤为重要。规培护士感知的组织认同是否会影响成就动机，目前相关文献较少。本文主要研究分析组织认同现状和成就动机的现状，以此来分析组织认同对成就动机的影响，为护理管理者有针对性地提升规培护士后续学习研究提供参考价值。1资料与方法1.1一般资料采用随机抽样法选取2022年6—7月符合条件的15所广西壮族自治区的三甲医院中224名...
