人力成本核算分析TRAINING目录什么是人力成本1人力成本的组成2人力成本的预算3•算产值、奖金，•预测当年的营业收入•需要投入生产经营的人数•……人力成本？HOW？第一章PARTONE什么是人力成本什么是人力成本人力成本是指企业在一定的时期内，在生产、经营和提供劳务活动中，因使用劳动者而支付的所有直接费用与间接费用的总和。什么是人力成本注：绿色部分是员工理解的人力成本。灰色部分是福利性支出的人力成本。蓝色部分是往往都忽视的获得人的成本。一级科目二级科目三级科目备注说明管理费用职工薪酬工资使用成本奖金使用成本社保（五险）使用成本住房公积金使用成本离职补偿离职成本职工薪酬工作餐、年会、旅游、体检、团队活动等使用成本职工教育经费人员培训和技术学习成本开发成本工会经费使用成本招聘费网络服务费获得成本校招服务费获得成本差旅费获得成本猎头费用获得成本人力成本不等于工资和奖金例：企业给员工支付1000元的工资那么人力成本绝不会是这直接的1000元，还有其它的间接费用。1什么是人力成本人力成本不等于工资总额按照劳动部1997年261号文件规定，人力成本包括工资总额、社会保险费用、福利费用、教育经费、住房费用以及其它人工成本。2什么是人力成本人力成本不等于使用成本从人力资源的分类来看，人力成本可分为获得成本、使用成本、开发成本、离职成本，可见“使用成本”只是人力成本的一部分而已。3什么是人力成本第二章PARTTWO人力成本的组成人力成本的组成直接成本间接成本工资其他成本五险一金人力成本员工福利人力成本的组成工资底薪餐补房补交补等人力成本的组成五险一金”养老保险医疗保险失业保险生育保险工伤保险12345公积金6人力成本的组成养老保险养老保险是在国家统筹的账户中，缴费达到最低年限，员工到退休年龄，办理退休手续之后，可以按月领取的退休金。人力成本的组成医疗保险医疗保险进入员工的医保卡账户中，凭借医保卡享受社会医疗资源，获得医疗保险报销。员工缴费累计满足最低年限后，退休不用继续缴纳医疗保险费，个人的基本医疗费支出比例比在职报销水平更高的医保待遇。人力成本的组成失业保险失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险，通常在商业保险公司是买不到的。人力成本的组成生育保险生育保险是员工在生育期间可以享受报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用，产假期间的生育津贴。人力成本的组成工伤保险工伤保险是指劳动者在工作...
