公司人力资源可视化看板Humanresourcevisualizationpanel人力资源总数：部门薪酬分析行政部技术部销售部财务部运营部后勤部345313经理主管职员020,00040,00060,00080,000100,00002468101214员工1员工2员工3员工4员工5员工6员工7员工8员工9员工10员工11员工12员工13员工14员工15员工16员工17员工18员工19行政部技术部销售部财务部运营部后勤部26,68242,17040,29918,8968,63927,9331年以下1-5年5-10年10年以上368220~30岁30~40岁40~50岁50岁以上7651部门人数分析岗位人数与薪酬分析年龄分布统计工龄分布统计学历分布统计博士硕士本科专科1396原始数据录入区（可自动扩展）原始数据表序号姓名性别部门职别年龄1男行政部经理232女技术部经理303女销售部主管384男技术部职员285男技术部职员436女运营部主管257男后勤部职员378男销售部主管249女销售部职员4310女财务部职员3611男行政部职员4012男财务部职员4313男财务部职员5214女后勤部职员4115男行政部职员2816男销售部职员3617女后勤部主管3518女技术部职员4219男销售部主管21员工1员工2员工3员工4员工5员工6员工7员工8员工9员工10员工11员工12员工13员工14员工15员工16员工17员工18员工19部门统计（自动生成）工龄学历薪酬部门人数11博士12,000行政部31硕士24,000技术部47专科7,576销售部56硕士4,749财务部37本科5,600运营部110本科8,639后勤部35专科6,500合计199本科9,0902本科6,083学历统计（自动生成）8硕士6,181分级人数1专科5,982博士15本科8,018硕士32本科4,697本科96专科12,480专科62专科8,700合计198本科11,05012本科8,9534专科7,8211本科6,500计（自动生成）岗位统计（自动生成）年龄统计（自动生成）薪酬职别人数薪酬分级26,682经理236,00042,170主管540,75840,299职员1287,86118,896合计19164,6198,639合计27,933164,619计（自动生成）性别统计（自动生成）工龄统计（自动生成）占比性别人数占比分级5%男1158%16%女842%47%合计19-32%-合计20~30岁30~40岁40~50岁50岁以上1年以下1-5年5-10年10年以上年龄统计（自动生成）人数占比737%632%526%15%19-工龄统计（自动生成）人数占比316%632%842%211%19-1.“”“”本表分为可视化面板和数据源两大部分，使用时请先点击下方红色2.“”数据源中蓝灰表格为基础数据区，所有统计及图表数据均取自其中3.为避免表格公式遭破坏，"”报表已被加密保护，如需调整内置式，可点4.“”可视化面板已预设为A4版面，可直接打印；两大部分，使用时请先点击下方...
