1公司办公用品管理制度1.目的2.适用范围3.管理权责4.定义5.管理规定6.办公用品报废7.办公用品回收8.办公用品仓库管理9.相关表单10．附则1.目的1.1.为规范办公用品的管理，使之既满足员工工作需要又杜绝铺张浪费，针对公司具体的办公用品使用情况特制定本制度。2.适用范围2.1.适用于公司办公用品的采购、保管、领用及报废等管理。3.管理权责3.1.综合办：负责审核、汇总各部门每月办公用品的领用情况并根据当月库存情况进行采购申报、入库、领用登记等。3.2.各部门:负责做好本部门每月办公用品的需求汇总、申报、领用和发放等工作。3.3.采购部：负责每月办公用品的采购及费用报销。3.4.公司总经理：负责审批每月办公用品的申购与报销。4.定义:24.1.办公用品分类：办公用品分为消耗品、耐用品及特殊用品三类。4.1.1.消耗品：系指容易消耗，无法重复使用的用品，如:水笔、圆珠笔、铅笔、萤光笔、笔记本、橡皮擦、回形针、钉书针、打印墨盒、蜡纸、硒鼓等。4.1.2.耐用品：系指能重复使用并能保持原有形态和性能的用品。耐用品文具如有遗失应由个人自购。平时使用如有故障或损坏，应以旧品换新品，如：U盘、订书机、启钉器、计算器、笔筒、小刀、尺子等。耐用品文具需列入离岗移交范畴：服务年限1年以内（含），如有遗失，照价赔偿；服务年限1年以上，耐用品单价在500元（含）以上的，如有遗失，照价赔偿。4.1.3.特殊用品：系指某些部门人员为进行其专业工作需要的特殊用品。如：财务部常用的凭证等。4.2.领用分类：根据办公用品的使用性质，将办公用品分为公用品和私用品两类，私用品由使用人个人领用，公用品由部门专门指定人员统一领用。4.2.1.个人领用：系个人使用保管用品，如水笔、橡皮擦、笔记本、笔芯等。4.2.2.部门领用：系本部门共同使用用品，如打印纸、打印墨盒等。5.管理规定5.1.办公用品申购5.1.1.各部门应于每月25日前根据工作需要编制下月的办公用品需求计划，填写《办公用品采购申请单》,经部门负责人审核,分管领导审批后交综合办。5.1.2.综合办统一汇总、整理各部门的采购申请，并经核查库存状况后填写《办公用品采购申请单》，于次月1日前经综合办经理审核、总经理审批后，交采购部采购。5.1.3.各部门办公用品领用经办人根据本部门的《办公用品采购申请单》所列明细，于每月5日前向综合办领用并发放到本部门员工手中。5.1.4.各部门若需采购临时急需的办公用品，由部门填写《办公用品采购申请单》，并在备注栏内注明急需采购的原因，经...
