培训项目全流程序号时间段流程具体内容0提前两个月确认供应商1确定培训方案2确定场地3确定住宿4发送培训通知5人员分工6准备物料7采购茶歇8场控内容准备9建群发通知10会场布置11签到1、采购供应商与课程；2、写培训计划以及预算方案；（方案一般需要包括培训时间、课程内容、第一场的开训流程、奖励规则、奖品类型、整体预算）3、签订合同；4、走企业内部的合同审批流程与付款流程提前1个月1、培训流程+课程表；【如果有好几门课程，课程的顺序安排和时间安排也非常重要】2、培训对象与目的；3、培训时间、地点安排；4、培训要求与纪律；5、附件附上培训相关人员名单；5、场地需求、住宿场地、培训通知、所需物料等（在确定培训方案的时候，必须方案中所有涉及到的均考虑到）1、场地的地理位置（尽可能考虑到学生的交通方便性）2、场地的费用（费用包括场地费用？午餐的费用？茶歇的费用？）（看公司具体的预算，不同预算肯定硬件也会不同，找性价比最高的）3、场地的空间大小、容纳人数、采光性（要能够容纳本场培训的所有人员并不显得拥挤）4、用餐的环境？（是自助式的还是圆桌简餐式的？需要考虑到人数）5、洗手间的环境？7、签到台、茶歇台的摆放位置？（制作签到台名牌、比较正式的培训签到表可以用粉色纸张打印）6、培训小组摆放图给到酒店（一般采用鱼骨式）（要实地考察，桌子的摆放不要拥挤、要有桌布盖住桌腿，椅子的摆放）7、酒店能提供的设备了解清楚（白板笔？白板？投影仪？话筒？音频？A4纸？铅笔？接线板？茶歇？茶歇种类？午餐？停车券几张？挂横幅的话，几米的比较合适）1、一般来说，住宿和场地是同时确定考虑的；2、确定有多少学员需要住宿？男女比例？需要几间房？住几晚？3、如果是外找的场地，一般就住在场地的那个酒店里；如果是自己的培训场地，需要行政部门预定公司附近的酒店；4、费用由公司统一支付；提前3周1、将培训方案以邮件/红头文件等正式的方式发送到相应的人；2、通知应包括：培训时间、培训地点、培训要求与纪律、培训对象、培训课程表、住宿地址、住宿明细；3、同时通知参训学员以及授课讲师；1、针对培训过程中的各项内容进行分工，责任到人；【制作项目任务准备进度表】2、场地考察、场地布置、签到签退人员、放置茶歇、场控（包括破冰、暖场、协助老师递送话筒等）、摄影、等提前2周1、制作物料清单表，包括物料名称、单价、数量、费用、用途（横幅、海报、白板、大白纸、白板笔、胶带、剪刀、接线板、便...
