类型举办项目举办形式（内容）重要程度仪式篇1企业年会★★★★关怀篇2生日欢乐颂生日员工庆生会★3入职周年纪念日周年礼物（附祝福卡片）★节日篇4元旦节办公室新年风装饰★★5春节春节礼品、红包；春节装饰；公★★★6情人节一朵玫瑰★7元宵节派发元宵★8三八妇女节派发礼品；女员工下午半天休假★9春游★★10母亲节★11父亲节★12端午节派发粽子和礼品★★★13七夕节一朵玫瑰★14中秋节★★★15国庆节海报★活动篇16春日踏青省内郊游★★17趣味运动类比赛，团建游戏等★18国内游★★序号推行时间1月答谢宴形式开展；表彰会形式开展1-12月1-12月1月2月2月2月3月4月省内2日游5月1.一朵康乃馨2.一封家书：员工自愿领取6月1.海报祝福2.一封家书：员工自愿领取6月8月9月1.派发月饼和礼品2.过节费或购物卡10月4月9月/10月秋季趣味运动会或野外拓展训练国内3日游行政全年活动行事历举办频率举办目的一年一次一月一次关怀员工，提升员工归属感一月一次关怀员工，提升员工归属感一年一次让办公环境充满节日气氛一年一次增加节日气氛，提升员工归属感，增添仪式感500一年一次增加节日气氛，增添仪式感一年一次增加节日气氛，提升员工归属感，增添仪式感一年一次关爱女性员工，提升员工归属感200一年一次500一年一次一年一次遵行孝道，父爱是世界上最厚而深沉的情感一年一次增加节日气氛，提升员工归属感200一年一次增加节日气氛，增添仪式感一年一次增加节日气氛，提升员工归属感200一年一次增加节日气氛，增添仪式感一年一次加强团队凝聚力，增进相互沟通交流500一年一次调节工作氛围、增加员工间的交流，体现团队协作精神和凝聚力一年一次关爱员工，增进员工情感和团队凝聚力，开拓视野，促500费用预算（元/人）1.过去一年的总结，新一年展望；2.感谢员工为公司1年的努力付出，送问候增进员工归属感，体现公司人文关怀遵行孝道，关心世上最伟大的人-母亲动行事历活动输出活动活动、福利福利装饰、电子海报福利、电子海报电子海报福利、电子海报福利、电子海报电子海报电子海报福利、电子海报电子海报福利、电子海报电子海报活动比赛郊游事历活动实施提前一个月统计人数，做好年会规划。根据花名册提前一个月策划生日会，为生日员工庆生，具体见生日会策划根据员工花名册，每月初准备周年礼提前两周采购春节礼品根据鲜花保鲜期，提前采购提前一天采购元宵提前两周采购礼品根据鲜花保鲜期，提前采购海报制作根据鲜花保鲜期，提前采购海报制作；节假期放假...
