【绩效考核工具】任意多名员工考核成绩对比分析（各指标对比全自动）.xlsx

人力资源管理工具绩效考核员工月度考核成绩统计表（含各指标数据，通用版）说明：此表主要用于对各部门员工的月度考核成绩进行统计分析，其合计分值、总排名、等级为自动生成，所列指标明细仅供参考。使用方法：请先在右侧的评分等级标准、满分值标准设置表格中设置好相关参数，然后填入各项指标的权重值，最后再填入评分值即可，其他数据为全自动生成，已经用彩色进行了标注（包括指标类别占比数据也是自动的。）注：所列考核指标及权重可以根据需要调整，如果需要删除或者添加列，请注意新增单元格的函数公式需要重新设置；如果需要新增员工数量，建议在第10-29行之间插入行，便于图表数据范围有效，同时需要通过下拉复制拖动方式设置单元格的函数公式。指标类别考勤 10%专业知识和技能 45%实际工作达成情况 30%态度和品质 15%合计指标明细日常出勤情况会议出勤情况专业知识能力沟通及理解能力团队协作能力服务意识和亲和力创新能力学习进取能力工作执行力工作效率及抗压性工作任务饱和度和难易度工作经验契合度诚实守信责任心职业道德工作热情与精神面貌权重8%2%20%5%5%5%5%5%12%5%5%8%5%5%3%2%100.00%权重分值8.002.0020.005.005.005.005.005.0012.005.005.008.005.005.003.002.00100.00评分合计/均值7.201.6718.034.334.274.873.404.279.873.933.135.562.934.072.681.2081.41员工姓名所属部门评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值评分值合计美人鱼18.002.0019.504.005.005.002.005.0012.003.004.006.402.004.002.401.2085.50美人鱼28.002.0015.005.004.005.005.004.009.005.003.005.004.004.003.001.2082.20美人鱼38.002.0020.002.003.004.002.005.0012.003.004.006.402.004.002.400.8080.60美人鱼48.001.0019.005.004.005.005.004.009.005.003.005.004.004.003.001.2085.20美人鱼56.002.0017.004.005.005.002.003.006.003.002.006.402.004.002.400.8070.60美人鱼66.002.0020.005.004.005.005.004.0011.005.005.005.004.004.003.002.0090.00美人鱼77.001.0018.004.004.005.002.005.0012.003.002.006.402.005.002.400.8079.60美人鱼88.001.0020.005.004.005.005.004.007.005.003.005.004.004.003.001.2084.20美人鱼97.002.0020.004.005.005.002.005.0012.003.002.006.402.004.002.401.0082.80美人鱼106.002.0015.005.004.004.005.004.0011.005.005.004.004.004.003.002.0083.00版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司何建湘美人鱼116.002.0017.004.005.005.002.003.006.003.002.006.402.004.002.400.8070.60美人鱼128.002.0020.005.004.005.005.004.0012.005.005.005.004.004.003.002.0093.00美人鱼137.001.0015.004.004.005.002.005.0010.003.002.007.002.004.002.400.8074.20美人鱼148.001.0020.005.004.005.005.004.007.005.003.004.004.004.003.001.2083.20美人鱼157.002.0015.004.005.005.002.005.0012.003.002.005.002.004.002.401.0076.4085.5082.2080.6085.2070.6090.0079.6084.2082.8083.0070.6093.0074.2083.2076.400.000.000.000.000.00美人鱼1美人鱼2美人鱼3美人鱼4美人鱼5美人鱼6美人鱼7美人鱼8美人鱼9美人鱼10美人鱼11美人鱼12美人鱼13美人鱼14美人鱼150.00 10.00 20.00 30.00 40.00 50.00 60.00 70.00 80.00 90.00 100.00 版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司何建湘满分值100评分等级标准设置（可随意设置数值标准，只需要设置中间的标准值、等级即可）B总排名等级3B区间数值（自动显示）标准值等级9B0590E10B606960D4B707970C14C808980B2A9010090A11C5B8B7B说明：此表主要用于对各部门员工的月度考核成绩进行统计分析，其合计分值、总排名、等级为自动生成，所列指标明细仅供参考。使用方法：请先在右侧的评分等级标准、满分值标准设置表格中设置好相关参数，然后填入各项指标的权重值，最后再填入评分值即可，其他数据为全自动生成，已经用彩色进行了标注（包括指标类别占比数据也是自动的。）注：所列考核指标及权重可以根据需要调整，如果需要删除或者添加列，请注意新增单元格的函数公式需要重新设置；如果需要新增员工数量，建议在第10-29行之间插入行，便于图表数据范围有效，同时需要通过下拉复制拖动方式设置单元格的函数公式。合计100.00%100.00版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司何建湘14C1A13C6B版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司12C若有任何疑问，请发送邮件至,或QQ191915585，感谢您选择我们的产品！85.5082.2080.6085.2070.6090.0079.6084.2082.8083.0070.6093.0074.2083.2076.400.000.000.000.000.00美人鱼1美人鱼2美人鱼3美人鱼4美人鱼5美人鱼6美人鱼7美人鱼8美人鱼9美人鱼10美人鱼11美人鱼12美人鱼13美人鱼14美人鱼150.00 10.00 20.00 30.00 40.00 50.00 60.00 70.00 80.00 90.00 100.00 版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司何建湘 人力资源管理工具绩效考核任意多名员工考核成绩对比分析工具（各指标对比，全自动，可分析10位员工）说明：此表数据及图表依据考核成绩统计表全自动生成，用来对比分析任意多名员工的考核成绩。使用方法：首先请检查考核指标名称及数量是否与考核成绩统计表数据同步一致，如果不一致，可以手动修改该数据，然后通过下拉菜单输入需要对比分析的员工名单即可进行分析。注：若统计表中的指标明细发生变化，如果只是名称变化，调整名称即可，如果需要增减项目，一方面要求与统计表名称及数量一致，另一方面需要为新的单元格设置函数公式。（目前名单预留了10个，能够满足一般的对比分析需求，空白处请勿随意操作）序号指标类别指标明细权重比例权重分值美人鱼6美人鱼8美人鱼3合计100%100.0090.0084.2080.60公司总排名2510考核等级ABB指标1考勤日常出勤情况8.00%8.006.008.008.00指标2考勤会议出勤情况2.00%2.002.001.002.00指标3专业知识和技能专业知识能力20.00%20.0020.0020.0020.00指标4专业知识和技能沟通及理解能力5.00%5.005.005.002.00指标5专业知识和技能团队协作能力5.00%5.004.004.003.00指标6专业知识和技能服务意识和亲和力5.00%5.005.005.004.00指标7专业知识和技能创新能力5.00%5.005.005.002.00指标8专业知识和技能学习进取能力5.00%5.004.004.005.00指标9实际工作达成情况工作执行力12.00%12.0011.007.0012.00指标10实际工作达成情况工作效率及抗压性5.00%5.005.005.003.00指标11实际工作达成情况工作任务饱和度和难易度5.00%5.005.003.004.00指标12实际工作达成情况工作经验契合度8.00%8.005.005.006.40指标13态度和品质诚实守信5.00%5.004.004.002.00指标14态度和品质责任心5.00%5.004.004.004.00指标15态度和品质职业道德3.00%3.003.003.002.40指标16态度和品质工作热情与精神面貌2.00%2.002.001.200.80日常出勤情况会议出勤情况专业知识能力沟通及理解能力团队协作能力服务意识和亲和力创新能力学习进取能力工作执行力工作效率及抗压性工作任务饱和度和难易度工作经验契合度诚实守信责任心职业道德工作热情与精神面貌美人鱼6美人鱼8美人鱼3美人鱼2美人鱼5版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司美人鱼2美人鱼582.2070.60914BC8.006.0082.002.00115.0017.00205.004.0054.005.0045.005.0055.002.0054.003.0049.006.0075.003.0053.002.0035.006.4054.002.0044.004.0043.002.4031.200.801.290.0084.2080.6082.2070.600.000.000.000.000.00美人鱼6美人鱼8美人鱼3美人鱼2美人鱼5100.00 50.00 0.00 合计任意多名员工考核成绩对比分析工具（各指标对比，全自动，可分析10位员工）说明：此表数据及图表依据考核成绩统计表全自动生成，用来对比分析任意多名员工的考核成绩。使用方法：首先请检查考核指标名称及数量是否与考核成绩统计表数据同步一致，如果不一致，可以手动修改该数据，然后通过下拉菜单输入需要对比分析的员工名单即可进行分析。注：若统计表中的指标明细发生变化，如果只是名称变化，调整名称即可，如果需要增减项目，一方面要求与统计表名称及数量一致，另一方面需要为新的单元格设置函数公式。（目前名单预留了10个，能够满足一般的对比分析需求，空白处请勿随意操作）日常出勤情况会议出勤情况专业知识能力沟通及理解能力团队协作能力服务意识和亲和力创新能力学习进取能力工作执行力工作效率及抗压性工作任务饱和度和难易度工作经验契合度诚实守信责任心职业道德工作热情与精神面貌美人鱼6美人鱼8美人鱼3美人鱼2美人鱼590.0084.2080.6082.2070.600.000.000.000.000.00美人鱼6美人鱼8美人鱼3美人鱼2美人鱼5100.00 50.00 0.00 合计日常出勤情况会议出勤情况专业知识能力沟通及理解能力团队协作能力服务意识和亲和力创新能力学习进取能力工作执行力工作效率及抗压性工作任务饱和度和难易度工作经验契合度诚实守信责任心职业道德工作热情与精神面貌美人鱼6美人鱼8美人鱼3美人鱼2美人鱼5